【インフラ系エンジニア】※急募※ 大手放送業向け クラウド構築のプロジェクト

  • リンク情報システム株式会社  (メディアシステム事業部)

  • 転職祝い金30,000
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  • 東京都
  • 350万~600万

仕事内容

クラウド構築のプロジェクトメンバーとして、お客様オフィスに常駐しての就業となります。お客様は大手の放送事業者です。
システム運用経験があれば、クラウド構築の経験が無くても大丈夫です。

お客様と対話をしながらのプロジェクトになるので、無口な技術者というよりは会話スキルのある人の方が向いていると思います。クラウド構築の経験がない人には、入社後に外部の研修に行ってもらう予定もありますので安心してください。サポートはしっかりいたします!

キャリアアップ、スキルアップのためならば協力は惜しみませんので、貪欲に自分を向上させたい意欲のある人に来てもらいたいですね。

職場の雰囲気

  • きびきび
  • ガツガツ
  • てきぱき

求人の特徴

  • 急募求人
  • 全国転勤なし
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
求人タイトル 【インフラ系エンジニア】※急募※ 大手放送業向け クラウド構築のプロジェクト
企業・団体名 リンク情報システム株式会社
職種 インフラ系エンジニア:クラウドの構築要員としての業務
【ネットワークエンジニア サーバエンジニア 通信インフラエンジニア 】
雇用形態

正社員

応募資格

【必須条件】
なんらかのインフラシステム、またはシステム運用経験をお持ちの方。

クラウド経験はなくても大丈夫です!
運用経験の浅い方、技術に不安のある方もお気軽にご応募ください。


【歓迎スキル】
技術系(IT・通信) > ネットワーク構築・DB関連 経験業務
 - ネットワーク設計・構築
 - ネットワーク運用・保守
 - サーバー運用・保守
 - サーバー設計・構築

【歓迎資格】
IT系(CISCO・COMPAQ関連)
 - CCNA
IT系(情報処理技術者試験・CAD関連)
 - 第2種情報処理技術者
 - 基本情報技術者
 - ネットワークスペシャリスト
 - テクニカルエンジニア(ネットワーク)
 - 上級システムアドミニストレータ

【最終学歴】
高等専門学校卒以上

【マネジメント経験】
経験不問

想定年収(給与詳細)

350万~600万円
固定給 21万円以上(残業手当、資格手当、交通費 別途支給)
昇給年1回、賞与 年2回(夏・冬)

■扶養手当 扶養配偶者 15,000円、その他の扶養家族 11,000円
■資格手当 :経済産業省認定国家試験資格に対して【毎月】支給
 基本情報技術者 15,000円(45歳まで)
 応用情報技術者 30,000円(50歳まで)
 データベーススペシャリストなどスペシャリスト系
            40,000円~50,000円(55歳まで)  他
 その他技術認定試験についても合格一時金制度あり

勤務地・最寄駅・アクセス

【勤務地】
〒150-0042 東京都渋谷区宇田川町3番14号渋谷セントラルビル

上記は本社住所です。
勤務地は、都内のクライアント先に常駐です。

採用予定人数 若干名
勤務時間

9:15 - 18:00
※常駐先によって異なる

待遇・福利厚生

通勤交通費支給
社外勤務手当てあり
社会保険完備
東京都情報サービス産業保険組合直営・契約保養所使用可
法人契約をしているスポーツ施設の利用可
社員旅行、忘年会、サークル活動あり

休日・休暇

完全週休2日
有給休暇(初年度10日、最大20日)

夏季休暇(7~9月の間に5日間)
年末年始休暇
慶弔休暇
育児休暇
介護休暇
リフレッシュ休暇
       など

選考プロセス

キャリコネ転職からご応募ください。

書類選考(キャリコネ転職WEBレジュメ)

会社説明&面接(現場責任者より会社説明の後、面接)

筆記試験(面接と同日でも可能)

面接(役員クラス)

内定

社員インタビュー

この仕事のやりがいや楽しさを教えてください

当社の扱うプロジェクトには比較的規模の大きいものが多いです。規模が大きいということはかかわる人も多く、完了までの過程にはさまざまな苦労があります。しかしだからこそやりがいや達成感も大きいものだと思っています。「よし、やってやるぞ!」そんな意気込みで向かっていける、向上心のある人を待っています!

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入社したら、どんなメンバーと一緒に働くことになりますか?

メディアシステム事業部の中のITサービス部に配属となります。40名ほどの部署ですが、ほとんどのメンバーが取引先での常駐勤務なので、社内で顔を合わせることはないかもしれません。ですが当社はチーム制で動いているので、取引先ではチームのメンバーたちと協力しあって業務にあたることができます。私もよく現場を回ってメンバーたちの様子を見に行きますけど、元気そうな笑顔をみるとこっちも嬉しくなりますよ。

「このメンバーで良かった」と感じる瞬間はどんな時ですか?

お客様にお会いして「リンクさんがいてくれないとダメだね」とか「リンクさんがいてくれて良かった」と言われたとき、メンバーたちを誇らしく思いますね。逆にお叱りを受けるときもありますが、叱っていただけるということは当社に期待してくれているということ。それだけ当社のメンバーに信頼を寄せてくださっているということですから、ありがたく受け止めています。40年近く取引させていただいている企業様もあるので、感謝の限りですね。

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働く場所の仕事環境を教えてください

実際に勤務する常駐先は、都内にある大手放送局のオフィスになります。業務に必要と思われるものについては教育制度を充実させているのが当社の良さだと思っています。

あと、全社で社員旅行とか社内イベントが多いです。年に5~6回ありますので、他部署の方との交流もできますし、風通しの良い会社ですよ!


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 キャリコネ転職ワンポイントアドバイス

「応募フォームへ」と「気になる」は、どう使い分ければいいのでしょうか?

キャリコネ転職の求人情報には「応募フォームへ」と「気になる」という2種類のボタンがついています。 「応募フォームへ」ボタンを押すと、あなたのWEBレジュメ編集画面が開き、編集した上で企業へのPRを記入して応募が完了します。 中途採用はいつまでも募集しているとは限りませんので、興味がある求人情報を見つけたら、積極的に応募しましょう。

一方、応募するかを悩んで時は、「気になる」を活用しましょう。「気になる」すると、あなたの興味が企業にも伝わり、あなたのWEBレジュメを見てくれる可能性が高まります。 逆に企業から「気になる」された場合、あなたの登録情報に関心を持っていることを意味します。あなたがその企業に興味があるなら、WEBレジュメの項目を充実させて応募してみましょう。

なお、あなたも企業も「気になる」すると「両想い」状態となり、相性はバッチリです。応募後の書類選考通過の可能性が高いことを意味しますので、WEBレジュメを充実させて応募してみて下さい。