【SE】年間休日120日以上/自社内開発/土日祝休み/退職金制度/資格取得支援

株式会社ウイサーブ 

  • 正社員

仕事内容

3904_【SE】年間休日120日以上/自社内開発/土日祝休み/退職金制度/資格取得支援_メイン画像
  • 東京都
  • 300万~700万

仕事内容

Webアプリケーション開発エンジニアとして、WEBアプリケーションのシステムコンサルティング、要件定義、基本設計、詳細設計、プログラミング、単体テスト、結合テスト、システムテスト、導入、運用、保守まで、ご経験に合せてすべてのフェーズを担当してもらいます。

好ましい経験としては、Java、PHP、C#、ASP、.NETフレームワークなどです。ただし、キャリアは問いません。現場の経験のあるエンジニアを希望していますが、向上心があれば第二新卒者も応募してきてください。キャリアが浅くても、先輩が親切に指導してくれるので大丈夫ですよ。入社後は、経験に適した工程を担当してもらいますが、一日も早くすべての工程を担当できるエンジニアに成長してくださいね。

必須条件 ■Java/PHP/.NET/Perlのいずれかの言語でのアプリケーション開発の経験をお持ちの方(年数問わず)
最終学歴 専門学校・短大卒以上

この仕事のやりがいや楽しさを教えてください

当社の実績例としては、エンターテイメント系Webサイト、生保(外資)、金融(銀行系)、医療(クラウド)、官公庁、地方自治体、GIS(地図情報)などがあります。日本国内に留まらず、世界中の人が目にするような案件も多いので、エンジニアとしては面白いと思いますね。
エンドユーザーからの一括請負の案件が中心で、基本的に自社内開発になります。また、すべての工程に携わることができるので、技術だけでなくお客様との交渉能力がアップして、コンサルティングができるようになる環境があります。これが当社で働くやりがいや楽しさになるでしょう。

入社したら、どんなメンバーと一緒に働くことになりますか?

当社の設立は1999年。全社員数は51名、Webアプリケーション開発エンジニアは25名います。Webアプリケーション開発エンジニアの平均年齢は30歳程で、若手からキャリア17年のベテランまで幅広く揃っています。
キャリアの浅い新人を育成しようという社風があるので、どの先輩も教え方がうまく、基礎的なことから親切に指導してくれますよ。

「このメンバーで良かった」と感じる瞬間はどんな時ですか?

マネージャーは4名いて、みんな仕事に妥協することはなく、お客様に求められたことについて最後までやり通す、そんな頼りになるリーダーです。
小さい案件で3名程、大きな案件になると8名程でチームを組んで仕事をします。ひとつの案件の中でも、それぞれに与えられた業務があるわけですが、スケジュールが遅延した場合など、担当にこだわらず助け合います。このような協力姿勢は会社設立以来、ずっと続いている伝統です。
協力姿勢や技術力、そして提案力が評価されて、10年以上取引のあるお客様が多く、今後も良い関係が続いていくと考えられます。お客様との信頼関係や実績を積み重ねてきた先輩たちと一緒に仕事をすると勉強になることが多く、「この先輩と一緒に働けて良かった」と思えるでしょう。

働く場所の仕事環境を教えてください

本社は、東京都中央区新川にあります。最寄駅の東京メトロ日比谷線「八丁堀」駅から徒歩3分、東西線「茅場町」駅から徒歩4分程度なので、アクセスはよいですね。
イベントとしては、忘年会と新年会をはじめ、お花見、納会、サマーレクリエーションなどがあります。また、月に一回程、課会として仕事の情報共有や勉強会、親睦会を行っています。

職種 Webアプリ開発エンジニア
【SE・PG(WEB系) システムコンサルタント(WEB系・モバイル系) テストエンジニア 】
雇用形態

正社員

勤務地・最寄駅・アクセス

【勤務地】
〒104-0033 東京都中央区新川2-3-1セントラルスクエア 9F

【最寄駅】
八丁堀

【アクセス】
東京メトロ日比谷線「八丁堀」駅から徒歩3分、東西線「茅場町」駅から徒歩4分

勤務時間

9:30 - 18:00

想定年収(給与詳細)

300万~700万円
※経験・前職給与などを考慮して設定します。
月給25万円以上(固定残業業手当含む ※40時間相当分(61,000円~)
残業代は、40時間を超えた分からは全額支給
給与改訂:原則年1回(8月)

向いている人柄・志向

■人と接することが好きな方
■スキルアップを求める学習意欲のある方

待遇・福利厚生

【保険】
■社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険)

【待遇・福利厚生】
■関東ITS健保
■プロジェクトに関する書籍等会社補助制度
■退職金制度
■IT資格取得支援制度
■慶弔見舞金
■ワークライフバランス推進
■研修(社外研修受講支援、職務別研修、役職別研修)
■ベストパフォーマー表彰
■なんでも提案箱(当社の代表が全てチェックし、意見が採用されることもございます。)
【諸手当】
■残業手当 ※40時間相当分(61,000円~)を超えた分から全額支給。
■交通費全額支給
■出産手当
■育児一時金等

休日・休暇

【年間120日】
完全週休2日制(土・日)、祝日、有給休暇、特別休暇、年末年始 新婚旅行休暇(3週間)、長期リフレッシュ休暇(1ヶ月)、産前・産後休暇、育児休暇、有給休暇(初年度入社3ヵ月経過後10日)

採用予定人数 2名
選考プロセス

キャリコネ転職からご応募ください。

書類選考、面接3回
1次面接(営業本部HRM室 室長)→2次面接(開発マネージャー)→3次面接(社長)
※1次面接後、自宅においてweb上で適性検査を受けてもらう場合があります。

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