【400万~】営業/土日祝休/年休120日/資格取得支援・手当充実/東証二部上場企業

  • 株式会社いい生活 

  • 転職祝い金30,000
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  • 東京都
  • 400万~

仕事内容

IT化を進めたい不動産会社向けにクラウドサービスを駆使したIT戦略をご提案し、業務の効率化や生産性やサービスの向上をお手伝いしている当社。

あなたには、当社ビジネスの根幹を担う企画営業職として、お客様の課題ヒアリングや解決に向けたご提案業務をお任せします。単なるWebマーケティングではなく経営戦略を担うアドバイザーとしての役割を担います。そのため、役員や社長など決定権を持つ層に直接アプローチでき、スピーディに商談を進めることが可能です。

メイン業務ごとにいくつかのチームに分かれています。チーム間で連携・協働しながらより高いパフォーマンスを発揮してください。

<例えば…>
・新規獲得営業チーム:新規のお客様に提案を担当
・運用促進コンサルティングチーム:既存顧客の活用促進や追加提案を担当
・マーケティング、セールスプロモーションチーム:市場を調査したり、売上を加速させる仕組みづくりを担当
・企画チーム:新しいサービスや追加機能の立案担当 など

★≪不動産テックで未来の不動産市場を開拓!創業第2ステージを迎える会社です≫
さまざまな業界がITを取り入れ、業務の効率化やサービスの高度化をはかるなか、紙やFAXでのやりとりが主流の不動産業界はまだまだITの余地がある業界と言われています。当社が手掛けるのは、そんな不動産業界にクラウド技術を取り入れ、不動産物件情報をはじめ、顧客情報や契約情報などを紐づけながら管理できる体制を提供すること。

この画期的な取組みは多くのお客様に受け入れられ、今では約1300社と取引を実現。さらに、設立から6年で東証マザーズ上場、その約10年後には東証二部上場を果たしました。しかしまだまだ成長の手は緩めません。今からを第2創業期と位置づけ、市場規模は約1600兆円、業者数は約12.2万という巨大な不動産市場に切り込むべく、向上心の高い前向きな方を求めています。

職場の雰囲気

  • ガンガン
  • てきぱき
  • コツコツ

求人の特徴

  • 第二新卒歓迎
  • 駅徒歩5分以内
  • 残業少なめ
  • 土日祝休み
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • ノー残業デーあり
  • 転職祝い金あり

関連テーマ

  • クラウド
求人タイトル 【400万~】営業/土日祝休/年休120日/資格取得支援・手当充実/東証二部上場企業
企業・団体名 株式会社いい生活
職種 営業
【法人営業 企画営業 】
雇用形態

正社員

求める人物像

・顧客やユーザの立場に立って何が必要か考えることのできる方
・コミュニケーションが円滑な方
・課題を整理し、わかりやすく説明することが得意な方
・主体的に成長を志す方
・能動的に考え、行動に移せる方

応募資格

【必須スキル】
営業関連 > 対象顧客
 - 法人(エンドユーザー)


【歓迎条件】
宅地建物取引士資格を有する方、歓迎します

【最終学歴】
大学卒以上

想定年収(給与詳細)

400万円~
月給26万以上
条件は、経験・能力を勘案の上、決定致します。

【諸手当】
★育児支援手当
扶養対象の子女1児につき3万円を、高校卒業まで毎月支給します。

★資格手当
宅建取得者に毎月1万円を支給します。

勤務地・最寄駅・アクセス

【勤務地】
〒106-0047 東京都港区南麻布5-2-32興和広尾ビル

【アクセス】
東京メトロ日比谷線 広尾駅 3番出口より徒歩3分

採用予定人数 若干名
勤務時間

9:00 - 18:00
水曜日は毎週「早帰りデー」として遅くとも18:30退社を導入。業務中はしっかり仕事に集中する一方でプライベートを大切にするメリハリのある働き方を推奨しており、仕事の効率化を促進しています。

待遇・福利厚生

昇給年1回
賞与年2回
交通費全額(非課税限度額まで)支給
社会保険完備
確定拠出年金制度
転勤者借上社宅制度
従業員持株会
福利厚生倶楽部(提携スポーツクラブ・リゾートホテル等割引利用可)
定期健康診断
慶弔見舞金(結婚・出産・香典・災害・傷病)
社会保険完備
育児支援手当(扶養対象の子女1児につき3万円を、高校卒業まで毎月支給)
資格手当(宅建取得者に毎月1万円を支給)
早帰りデー(毎週水曜日は遅くとも18:30までに退社)

休日・休暇

☆年間休日120日以上
週休2日制(土日)
祝日
夏季休暇(3日)
年末年始
有給休暇
慶弔休暇
産前・産後休暇
育児休暇
有給看護休暇(年6日)

★≪性別・ライフスタイルに関係なく、キャリアを続けられる会社です≫
子育て・介護によりライフスタイルが変化した社員を対象に短時間勤務制度を導入。産休や育休の取得実績はもちろん、復帰率も高く「復職するのが当たり前」という文化が根付いています。

選考プロセス

書類選考
 ↓
1次面接
 ↓
2次面接(3次面接を実施する場合もあります)
 ↓
内定

社員インタビュー

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この仕事のやりがいや楽しさを教えてください

インターネットで全国の物件が探せるようになったり、顧客の情報をデータ管理するようになったりと、今まさにIT化の波が押し寄せている不動産業界。しかしまだまだFAXや電話でのやりとりが主流で、IT化の余地が大きく残されているのも不動産業界の現実です。私たちが提供する「不動産テック」は業務の効率化だけでなく、不動産会社の生産性向上や一般消費者に対するサービス向上など、経営に関するあらゆる仕組みを変革する仕組み。いわば役員クラスや社長のパートナーとして経営を担う存在といっても過言ではありません。自分の手で不動産市場の未来を変える仕事にチャレンジしませんか?高度な提案活動を通じて、コミュニケーションスキルはもちろん、PDCAスキルや戦略的思考の仕方などあなた自身の成長も望める仕事です。

働く場所の仕事環境を教えてください

白を基調とした開放的なオフィスで、社員同士がコミュニケーションをとりやすいようなリフレッシュスペースも完備。歓迎会やちょっとした飲み会は社内でおこなうこともあります。社員は全部で140名規模。広いワンフロアですので、全員の顔が見られる距離感です。

会社の周辺はどのような環境ですか?

広尾駅から徒歩3分。高級住宅地の広尾エリアにオフィスを構えており、六本木や西麻布は徒歩圏内。近隣にはオシャレなカフェやショップが多い環境です。休憩中の息抜きやランチもちろん、就業後のディナーやショッピングにも困らない場所です!

株式会社いい生活が募集している求人一覧

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 キャリコネ転職ワンポイントアドバイス

「応募フォームへ」と「気になる」は、どう使い分ければいいのでしょうか?

キャリコネ転職の求人情報には「応募フォームへ」と「気になる」という2種類のボタンがついています。 「応募フォームへ」ボタンを押すと、あなたのWEBレジュメ編集画面が開き、編集した上で企業へのPRを記入して応募が完了します。 中途採用はいつまでも募集しているとは限りませんので、興味がある求人情報を見つけたら、積極的に応募しましょう。

一方、応募するかを悩んで時は、「気になる」を活用しましょう。「気になる」すると、あなたの興味が企業にも伝わり、あなたのWEBレジュメを見てくれる可能性が高まります。 逆に企業から「気になる」された場合、あなたの登録情報に関心を持っていることを意味します。あなたがその企業に興味があるなら、WEBレジュメの項目を充実させて応募してみましょう。

なお、あなたも企業も「気になる」すると「両想い」状態となり、相性はバッチリです。応募後の書類選考通過の可能性が高いことを意味しますので、WEBレジュメを充実させて応募してみて下さい。