【550万〜】経営企画・事業統括/年休123日/土日祝休/賞与年2/フレックス NEW

株式会社ミクシィ  (XFLAG 事業本部 事業戦略室)

  • 正社員

仕事内容

12241_【550万〜】経営企画・事業統括/年休123日/土日祝休/賞与年2/フレックス_メイン画像
  • 東京都
  • 550万~1000万

株式会社ミクシィは、1997年の創業以来、SNS「mixi」やスマホアプリ「モンスターストライク」など、友人や家族といった親しい仲間と一緒に楽しむコミュニケーションサービスを提供している企業です。

あなたには【新規事業推進(新規事業/M&A)担当】として、戦略・課題解決、新規事業、事業支援という3つの活動を通じて、会社の「戦況を変える決定的な仕事」を行っていただきます。具体的な業務内容は以下の通りです。

【仕事詳細】
・新規事業プロジェクトの推進
└社外秘案件のプロジェクトの推進をお任せいたします。

・M&A案件の推進、戦略的M&Aの執行
└実施確定している具体的なプロジェクトにおける方針や役割の決定、評価基準・ルール・プロセスの策定、M&A執行関連業務

・その他新規事業の立上げなど
└昨年度実績:スポーツ事業の創出

◎社長直下の部署となりますので、社長、社長補佐と二人三脚で業務を進めるイメージとなります。ご自身の提案や企画が経営にダイレクトに刺さることを実感することができます。

【事業内容】
インターネットメディア事業、インターネット広告事業

【サービス一覧】
・ソーシャル・ネットワーキング サービス『mixi』
・ひっぱりハンティングRPG『モンスターストライク』
・子どもの写真・動画共有アプリ『家族アルバム みてね』
・0円からのサロン予約アプリ『minimo』
・IT・Web業界の求人情報サイト『Find Job !』

★ミクシィグループは、1997年の創業以来、SNS「mixi」やスマホアプリ「モンスターストライク」など、友人や家族といった親しい仲間と一緒に楽しむコミュニケーションサービスを提供してきました。人々の生活がより豊かになる未来を思い描き、ITの側面からコミュニケーションの活性化を促す事業・サービスを推進することで、より良いコミュニケーションの創造に取組んでいます。

必須条件 ・BtoC/エンターテインメント領域における新規事業立案・立上経験
・M&A案件のプロジェクトマネジメントのご経験
最終学歴 学歴不問

この仕事のやりがいや楽しさを教えてください

・「コミュニケーションサービス」に特化した事業を展開する当社において、「新しい一手を生み出す」ことに直接的にチャレンジをすることができます。
・全社規模の戦略、方針決定に立ち会うことができ、社会的影響範囲の広いプロジェクトならではの手応えを感じていただけると思います。
・今後3~5年で1000億円の投資を行い、新しい事業領域の開拓に注力していくことを経営方針としておりますので、高い戦略性を持ちながら、社員一人ひとりが大きくチャレンジしていくことが求められる環境です。

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編集長
根本より
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職種 経営企画・事業統括
【事業企画 経営企画 】
雇用形態

正社員
試用期間あり:3ヶ月

勤務地・最寄駅・アクセス

【勤務地】
〒150-0011 東京都渋谷区東1-2-20住友不動産渋谷ファーストタワー7F

【最寄駅】
渋谷駅

【アクセス】
各線「渋谷」から10分

勤務時間

10:00 - 19:00
※フレックスタイム制度あり、休憩1時間
(コアタイム 10:00~15:00/フレキシブルタイム 6:00~10:00, 15:00~19:00)

想定年収(給与詳細)

550万~1000万円
月給39万円~72万円(ライフプラン手当を含む)
※年齢・スキル・経験を考慮し、当社規定により決定いたします。
※試用期間(●ヶ月間)中も給与・待遇に差異はございません。
※月給には、みなし時間40時間分(9万2920円~17万1480円)を含みます。
超過分は別途支給いたします。
※ライフプラン手当とは、確定拠出年金の拠出金等、社員の資産形成を目的に支給している手当です。
★賞与:年2回(6月、12月)
★給与改定年2回あり(5月、11月)

<その他諸手当>
住宅手当、交通費支給あり

向いている人柄・志向

■活躍できる経験
・特定の業界知識に偏らない、高い情報感度と事業化へ結びつけられる思考スキル

待遇・福利厚生

住宅手当
交通費支給
ミクシィ・キャリア・チャレンジ(社内公募)制度
トライアウト制度
従業員持株会制度
確定拠出年金制度
各種保険(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災、団体生命保険)
ランチ代サポート
ドリンクバー完備
親会補助
予防接種
健保組合の提携機関にて優遇制度あり
育児休業制度
介護休業制度など

休日・休暇

年間休日123日
完全週休2日制 (土曜・日曜)、祝日
年次有給休暇 (初年度10日)
慶弔休暇
夏季休暇
年末年始休暇
生理休暇
裁判員休暇
子の看護休暇
介護休暇
特別休暇

採用予定人数 若干名
選考プロセス

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