【部付庶務スタッフ】東京/未経験OK/年休127日/リクルートグループ

株式会社リクルートキャリア  (メディアサービス事業本部パートナー営業3部)

  • 契約社員

仕事内容

13533_【部付庶務スタッフ】東京/未経験OK/年休127日/リクルートグループ_メイン画像
  • 東京都
  • 350万~

仕事内容

◆◆募集ポジションのポイントまとめ◆◆
・経験不問!未経験採用を行っています!
・安心、安定のリクルートグループだから福利厚生も充実!
・研修やナレッジ共有会など、スキルアップに向けた制度が充実!

2012年10月、リクルートHRカンパニーとリクルートエージェントとの統合により設立された当社。「リクナビ」や「リクナビNEXT」など、新卒・中途採用領域のメディアサービスの提供や人材紹介領域を事業の柱としビジネスを展開しています。

今回募集するのは、【部付庶務スタッフ】としてのポジションです。

あなたには、メディアサービス事業本部パートナー営業3部において、総務・秘書・スタッフ業務をお任せします。

■具体的な業務内容
 ▽総務業務:パートナー営業1部・3部が配属されている拠点(G7)の総務業務
  ・入退社準備、各種申請
  ・部に関わるイベントの運営周り
  ・請求書処理
  ・パートナー企業向け販促グッズの受発注
  ・会議体運営、議事録等

 ▽秘書業務:パートナー営業1部・3部両部長の秘書業務
  ・日程調整
  ・接待の会場準備、接待費用管理

 ▽3部スタッフ業務:パートナー営業3部(東名阪地活)のRBに関わる運用業務
  ・各種データ配信、チェック
  ・期末期初の売上ランキング配信

◆◇---リクルートキャリアで働くメリット---◇◆
<自分の働き方を自分で決められます!>
ライフイベントにあわせて働き方をオーガナイズ!時短勤務や在宅勤務、またリモートワークも推進中です。

<自ら志願して希望の部署へ異動も可能!>
募集職種は社内ネットワーク上で全社員に公開中。部署と応募者、双方の希望があえば異動が成立。自分のキャリアは自分でつくれます!

<健康でイキイキ働くための休暇制度が充実!>
【アニバーサリー休暇(年1回)】連続4営業日以上の有給休暇+6万円の手当金支給

<女性が活躍できる会社です!>
女性社員比率は57%!結婚・出産などのライフイベントとキャリアの両立が可能。働き方を考えるセミナーやカフェを定期的に開催中!

必須条件 ★経験不問
★未経験歓迎

・Excel(VLOOKUP、ピボットテーブルが使用できるレベル)、Word、PowerPointを基本的な扱いが可能な方。
・ミスなくスピード感を持って対応できる方。
・チームワークを大切にできる方。
・データの集計・加工に苦手意識のない方。
最終学歴 大学卒以上

この仕事のやりがいや楽しさを教えてください

【部付庶務スタッフ職】は主に総務業務、秘書業務、部のサポートスタッフ業務全般を担当。配属予定のメディアサービス事業本部パートナー営業3部の部員全員が安心して仕事に取り組める環境づくりを担当する、重要なポジションです!

●社員voice●
・リクルートキャリアの庶務は、いわゆる事務業務だけでなく、イベントや会議の企画・運営といった幅広い業務に携わる機会があります。「ここはこうした方がもっと良くなるかも…」そんな自分自身のアイデアを活かして貢献できることも多く、「●●さん、さすがだね!」とほめられた時のうれしさは何とも言えませんよ♪

・リクルートグループに共通する特徴かもしれませんが、会社全体として「社員がどうしたいか?」という個人の考えや意見を大切にしているので、自分の意志でキャリアを築いていけるところが一番の魅力だと思います。

・ワークライフバランスが保ちやすい職場環境のせいか、育休・産休を取得して復帰した働くママも少なくありません。女性にとっても働きやすい居心地の良さが自慢です。

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編集長
根本より
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職種 部付庶務スタッフ@東京
【一般事務 】
雇用形態

契約社員
6ヶ月ごとに更改
※初回のみ入社日より6月末または12月末までとなります

「通算5年を超えた場合に、地域・職務限定無期社員※となります。」
※地域・職務限定無期社員とは
 地域と職務範囲を限定し、期間の定めのない雇用契約で勤務いただく形態です。
 地域に関しては、居住地をベースとした一定距離内(100km)の勤務地で
 ご勤務いただきます。
 また、職務に関しては、「顧客対応職」または「スタッフ職」、それぞれの範囲内で、
 業務を担っていただきます。

地域・職務限定無期社員切り替え時の処遇変更点としては、下記2点。
・契約期間:有期契約→無期契約
・定年年齢:定年なし(契約上限年齢65歳)
      →60歳定年(有期の再雇用制度あり)その他の制度に関しては、
       有期契約時と変更ございません

勤務地・最寄駅・アクセス

【勤務地】
〒1040061 東京都中央区銀座7-3-5 ヒューリック銀座7丁目ビル4F

【最寄駅】
東京メトロ銀座線・丸ノ内線・日比谷線「銀座駅」

【アクセス】
東京メトロ銀座線・丸ノ内線・日比谷線「銀座駅」より徒歩4分
JR「新橋駅」より徒歩5分

勤務時間


◎フレックスタイム制(標準勤務時間帯:9:00〜17:34 休憩:60分)
※時間外労働あり
※2019年4月より所定労働時間:7時間34分→7時間30分へ変更予定

★出退勤時間は、各部署や個人の業務状況に合わせたフレキシブルな運用となっています!

想定年収(給与詳細)

350万円~
年収詳細:想定理論年収393万円~

月給:24万5,986円~
・グレード手当(時間外労働の有無に関わらず、45時間分の残業手当として6万7,088円~を支給)
・45時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給

※お任せするミッション(グレード)によって決定します。

★賞与年2回あり(6月、12月)
※会社業績および個人評価により支給額を決定します。

待遇・福利厚生

<保険>
社会保険完備

<諸手当>
深夜勤務手当
休日出勤手当
超過勤務手当
追加割増手当
通勤及び業務交通費

<その他制度>
育児休職制度
介護休職制度
アニバーサリー休暇制度
GIB(ゴールインボーナス)制度 など


【教育制度】
・社内公募型研修(集合型・LIVE型・Eラーニング等)
★その他各部署によりナレッジ共有会やビジネススキル取得研修(資格取得奨励一時金制度など)

休日・休暇

★年間127日★
週休2日制(当社カレンダーによる)※業務により土日祝日の出勤可能性有
※2019年4月より年間実質130日(会社休日125日+指定休5日)に変更予定です。

★アニバーサリー休暇制度★
年に1回、4日連続で年次有給休暇取得につき手当金を支給  ※4月時点で勤続年数1年以上であることが条件

★リフレッシュ休暇制度★
3年毎に連続した5営業日の休暇を取得でき、リフレッシュ手当が支給される制度

夏季休暇
年末年始休暇
年次有給休暇(入社時に入社月に応じた日数を付与)
※2019年4月より有給休暇10日→15日(うち5日間は指定休として消化)に変更
※入社時に15日付与されます。
慶弔休暇
産前産後休暇 
妊娠通院休暇
育児休職制度
介護休職制度

採用予定人数 若干名
選考プロセス

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【選考プロセス】
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   ▽
書類選考(ご登録されているWebレジュメをもって選考書類といたします)
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 キャリコネ転職ワンポイントアドバイス

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