【営業】業界未経験可/第二新卒歓迎/完全週休2日制/賞与年2回/産休・育休実績あり NEW

コスメテックスローランド株式会社 

  • 正社員

仕事内容

14570_【営業】業界未経験可/第二新卒歓迎/完全週休2日制/賞与年2回/産休・育休実績あり_メイン画像
  • 東京都
  • 350万~500万

仕事内容

コスメテックスローランド株式会社は、高級化粧品ブランドのOEMメーカーとして品質にこだわり、安心・安全な商品をお客様にお届けしています。

あなたには【営業】として、オリジナルブランドの拡販営業の他、下記の業務を幅広く行っていただきます。

【仕事詳細】
・ドラッグストアや量販店店頭の商品管理
・店舗での販売促進プロモーション
・市場動向のマーケティング
※主力製品…「馬油スキンクリーム」「スゥイープルーツ フェイスピールパック」「赤椿アンド白椿Eシャンプー」「茶の粋 メイクも落とせる洗顔石鹸N」他多数

▼営業職(企画営業)
当社の事業の柱のひとつがOEM受託製造です。OEM先のリクエストに基づいての提案営業が主な仕事ですが、市場のニーズや化粧品の成分の知識なども不可欠で、営業としての商品企画・提案能力も問われます。

▼商品企画職
当社の製造するすべての商品の企画・開発をおこないます。商品パッケージや容器、ロゴデザインなどの企画・デザイン・検討と作成を担当します。また海外ビジネスも企画部のお仕事。海外事業、海外赴任に興味がある方の活躍の場もございます。

■営業スタイルについて
同社指定の代理店(卸問屋)に対するルート営業が中心です。自社ブランド商品のセールス、ドラッグストアや量販店店頭の商品管理、販売促進プロモーション、市場動向のマーケティングなど、現場でのさまざまな実務も担当します。複数の問屋と長い取引関係があるため、ほぼルート営業になります。小売店への新規開拓も行いますが、問屋の方との同行営業となります。
★営業としての入社ですが、将来的に商品企画や販売まで、全ての工程に携わるチャンスがあります。

〈当社について〉
高級化粧品ブランドのOEMメーカーとして品質にこだわり、安心・安全な商品をお客様にお届けしている当社。パッチテストやスティンギングなどの安全性試験、有効性試験を行い安心・安全を医学的見地で実施。徹底した品質管理と、それを支える最新機器で基礎化粧品をはじめ、ヘアケア、ボディケア、医薬部外品など企画研究開発から製造まで一貫した「ミスの許されない厳格な品質体制」を整えています。

必須条件 ・営業経験
・普通自動車免許(AT限定可)
・大学院、大学卒以上
必須資格 運転免許(一般・技術)
 - 普通自動車免許一種
最終学歴 大学卒以上

この仕事のやりがいや楽しさを教えてください

当社は、OEMメーカーとして長年培ってきたノウハウを活かし、自社ブランド開発とその拡大の為、現在営業活動に力を入れています。「お客様に安心・安全な商品をお届けし、綺麗になっていただきたい」という想いをそれぞれの社員が持ち、その方法を一人一人が自ら考え実行しています。チャレンジを全面サポートする社風なので、職種の垣根を超えて営業が企画に参加したり、業務部が製造に立ち会ったりすることも珍しくありません。若手にもどんどんチャンスを与えるので、努力次第で商品に関わらず入社1年目であっても自身のアイデアがカタチになるというヤリガイがあります!

■強み:
同社はOEM受託生産をしています。その強みとしてマーケティングの効率化が挙げられます。生産を依頼してくる各社からのリクエストが市場のニーズであり、それをいち早く察知できる環境にいるからです。そのため、商品企画もその声をいち早く察知して商品開発に反映させていくことが醍醐味となります。

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編集長
根本より
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職種 営業
【ルートセールス 代理店営業・パートナーセールス 】
雇用形態

正社員
試用期間:3ヶ月

勤務地・最寄駅・アクセス

【勤務地】
〒107-6013 東京都港区1-12-32アーク森ビル13F(WEST WING)

【最寄駅】
東京メトロ南北線「六本木一丁目駅」

【アクセス】
東京メトロ南北線「六本木一丁目駅」から徒歩5分

勤務時間

8:00 - 17:00
所定労働時間8時間
休憩時間:60分
時間外労働:有

想定年収(給与詳細)

350万~500万円
予定年収:350万円~500万円(残業手当:有)
月額:25万円~
基本給:25万円~
※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月額は固定手当を含めた表記です。
※年齢・スキル・経験を考慮し、当社規定により決定いたします。

賃金形態:年俸制
※14分割(研修期間後、年俸制となります)

★昇給年1回(4月)
★賞与年2回(7月、12月)

〈その他諸手当〉
交通費規定支給、住居手当、職務手当、残業手当

向いている人柄・志向

・モノづくりに興味がある方
・自ら目標を設定し、前向きに取り組める方
・相手の立場にたち、話をひきだせる方
・柔軟な発想・行動力がある方
・情報収集能力があり、流行に敏感な方
・チームワークを大切にできる方
・健康や美に興味のある方

待遇・福利厚生

社会保険
交通費支給
昇給年1回(4月)
賞与年2回(7月、12月)
残業手当
住宅手当
職務手当
退職金制度
教育制度・資格補助補足:各個人にあった形でのOJTを行います。

休日・休暇

★年間休日110日
完全週休2日制(土・日)
祝日
産休・育児休暇制度(実績あり)
年末年始休暇(4日間)
慶弔休暇
有給休暇(6ヶ月経過後10日)

採用予定人数 1名
選考プロセス

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