【新規開拓営業(中小企業担当)】福利厚生充実◆年間休日120日◆残業月20時間

株式会社コンカー 

  • 正社員

仕事内容

15470_【新規開拓営業(中小企業担当)】福利厚生充実◆年間休日120日◆残業月20時間_メイン画像
  • 東京都
  • 500万~1300万

仕事内容

<コンカーで働く6つの魅力>
1.「高め合う文化」
自分自身、メンバー、上司さまざまな観点から良い点も悪い点もフィードバックする文化です!

2.多様な人材を大切に
多様な人材を積極的に採用しており、グローバル市場での日本企業の競争力強化にチャレンジしたいと思うメンバーが集まっています!

3.みんなと自分への責任
コンカーでは “Concur Japan Belief” を全社員で策定。着実な実行が過去5年で売上約150倍といった原動力となっています!

4.多様な働き方と働く環境
在宅勤務、育児短時間勤務、ジェンダーフリー採用、社内異動制度、定年退職者に向けたプロフェッショナル採用などを実施しています!

5.女性にやさしい働く環境
コンカーは約4割が女性社員です。 勤務時間を1ヶ月100時間に制限し、働く場所や時間帯を限定せず、自由度の高い働き方を支援しています!

6.主体的に動く、巻き込む
年齢や社歴に関わらず、やる気と能力次第で責任のある仕事を任せています。主体的に動けるリーダーシップが重要になります!

●お任せしたいお仕事
コンカーを検討する顧客を営業として担当し、顧客課題の理解をすると共にコンカーの価値を伝えることを通じて、コンカーが提供するサービスのご採用を目指すお仕事です。

●具体的な業務内容
上記に加え、導入済みのお客様に対しても担当営業として、継続的な関係構築を図り、経営・業務課題に合わせてコンカーのサービスを提案していく。
また個社への提案だけではなく、担当する市場の目線でから、どのようにその市場に対してコンカーの普及を図っていくか戦略を構築し、自ら実行していく。

●取扱製品について
世界での利用企業数:36,000社
世界でのユーザー数:4,500万人
Fortune500企業の採用率:60%以上

「Concur Expense (コンカー エクスペンス)」※国内売上No.1
従業員経費を一元管理することで担当者の負担軽減と適正化をはかるサービス。
「Concur Invoice (コンカー インボイス)」
各拠点からの水道光熱費、通信費、消耗品購入費などの間接費の支払い処理の効率化をはかるサービス。
「Concur Travel (コンカートラベル)」
出張手配や管理をシンプルにし、コスト削減やガバナンスの向上も同時に実現。SuicaやPASMOなど交通系のICカードからの運賃データの読み込みなど、電車移動を前提としたローカライゼーションを施している。

※出典:ITR「ITR Market View:予算・経費・就業管理市場2017」経費管理市場:ベンダー別売上金額シェアで3年連続1位(2014-2016年度予測)

●導入企業例
日本での利用企業数は790社以上です。
・株式会社サイバーエージェント
・コニカミノルタ株式会社
・株式会社ファーストリテイリング
・オムロン株式会社
・株式会社ディー・エヌ・エー
・野村ホールディングス株式会社 / 野村證券株式会社
など、他多数(順不同)

必須条件 ITソリューション営業(法人営業、BtoB営業)の経験3年以上(目安)
社内の技術チーム、パートナー企業、コンカー本社との円滑な連携を図れるコミュニケーション能力とチームワーク意識。
最終学歴 学歴不問
英語スキル 英語力あれば尚可

この仕事のやりがいや楽しさを教えてください

現在、日本では欧米に比べ間接費の効率化があまり進んでいないのが現状ですが、逆にいえば、まだまだマーケット開拓の余地があります。

また、当社は創立10年目を迎えさらなる成長フェーズに突入していきます。社員数は直近3年間で倍増ペース増員しております。社員数100名を超える外資系SaaS企業は、セールスフォースドットコムと当社のみです。当社のさらなる成長を創設メンバーとともに体感できるのも、当社で働くやりがいや楽しさになると思いますよ。

職種 新規開拓営業(中小企業担当)
【内勤営業・カウンターセールス 法人営業 企画営業 】
雇用形態

正社員

勤務地・最寄駅・アクセス

【勤務地】
〒104-0061 東京都中央区銀座6丁目10-1GINZA SIX 8F

【最寄駅】
「有楽町」駅、「日比谷」駅

【アクセス】
「有楽町」駅、「日比谷」駅より徒歩2分

勤務時間

9:00 - 18:00
(実働8時間)

想定年収(給与詳細)

500万~1300万円

待遇・福利厚生

・教育(ベルリッツ英語、ソフトスキル教育、教育費支給、留学のための休職制度、コンカー文庫)
・キャリア(キャリアカウンセリング、フォローアップカウンセリング、インターナルジョブポスティング、メンター制度、社内インターン制度)
・表彰(アワード授与、TOP Sales/TOP GUN、CS Award、勤続表彰、感謝の手紙)
・健康(インフルエンザ予防接種、配偶者の健康診断、産業医、メンタルヘルスチェック)
・育児・勤務制度(短時間勤務、シッター補助制度、在宅勤務)
・年金・慶弔(確定拠出年金制度、慶弔金支給、関東IT健保組合、ベネフィットワン)
・社内交流(コミュニケーションランチ、タコランチ、チームディナー、ウェルカムパーティー、社長とのウェルカムランチ、コミュニケーションタスクフォース、ファミリーデー、部活動、バディ活動)
・その他(入社時オリエンテーション、コンストラクティブフィードバック)

休日・休暇

年間休日120日
完全週休2日制(土日)
祝日
休暇(有給奨励日、3年勤続休暇、創立記念日、ボランティア休暇)

採用予定人数 若干名
選考プロセス

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【選考プロセス】
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   ▽
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