自己PRの仕方・書き方

「自己PR」は、企業が求める人物像との共通点をPRする場

経験やスキルを書くだけでは書類選考突破率は上がらない

「履歴書や職務経歴書は何とか書けたけど、自己PRっていったい何を書けばいいの？」
こんな悩みを抱えている人も多いのでは？自己PRは自分の長所をただアピールする場ではありません。履歴書や職務経歴書に書ききれなかった、企業が求める人物像（スキル、経験、人柄など）と、あなたがどれだけ合致しているのかをプレゼンする場です。つまり、企業が求めていないことをどれだけアピールしても意味がありません。

などをできるだけ簡潔にまとめ、あなたが企業の求める人材であることを伝えましょう。

採用担当者の目に留まるためにデザインにもこだわろう

冗長な文章、抽象的な表現の多用は×

文章が長すぎたり、抽象的な表現が多すぎたりする自己PRはNG。改行や句読点なしで文章がぎっしり詰まった自己PRもよくありません。採用担当者は日々、大量の応募書類に目を通します。そんな採用担当者の立場に立って、わかりやすく、かつ読みやすい文章を心がけましょう。

＜ここがポイント！＞

自己PRに困ったら、キャリコネ転職オリジナルテンプレートをチェック

テンプレートをアレンジするだけで自己PRのできあがり！

キャリコネ転職では、応募する企業の「求人情報」ページの右上にある「応募フォームへ」をクリックすると、「企業へのPR」という画面が表示されます。ここは自己PR用のフォーム。しっかり入力すると書類選考突破率が何と約2倍になるという結果が出ていますので、必ず記入しましょう。なお、キャリコネ転職では、「企業へのPR」の書き方がわからない人、自分が書いた内容に自信を持てない人のために10種類のテンプレートをご用意。自分のキャリアや応募企業に合わせてテンプレートを少し変えるだけで、魅力的な自己PRが完成します。ぜひ活用してください。

＜ご用意しているテンプレート＞

＜テンプレートの活用法＞

テンプレートを参考に、自分なりのスタイルにカスタマイズすることをおすすめします。
まず、【志望理由】として、なぜこの企業で働きたいのか、自身の経験をどう生かすのかを、200文字程度を目安に入力しましょう。志望動機の書き方については、「志望動機の掘り下げ」に詳しくまとめているので、参考にしてください。
次に、【自己PR】として、自分の強みやこれまでに培ったスキル、今後のビジョンなどを、それぞれ100文字程度（合計300文字程度）を目安に入力しましょう。ポイントは、「実績」「応募企業に貢献できる点」をわかりやすく伝えることです。また職務経歴書に盛り込めなかったご自身の人間性をアピールすることも効果的です。