• 福岡県
• 550万～600万

求人のポイント

・新設立ち上げメンバーとして部署を牽引できる！
・将来的には事業部長になれるチャンスあり◎
・大規模案件多数◎安定基盤で腰を据えて働ける！
・働き方改革推進中！有休取得をしやすい環境！

会社紹介

当社は1996年の設立以来、石油、化学、製鉄、原子力、太陽光発電設備、医薬、食品、レジャー、環境設備等、各種産業設備の装置設計から工事監理までを手がけてまいりました。幅広い事業展開によって、日本国内はもとより、アジアや中近東をはじめとする海外プロジェクトにも参画し、環境整備に貢献しています。

仕事内容、このポジションの位置づけ

あなたには【上水道設計・下水道設計】として、下記の業務を担当していただきます。
　　　
＜主な業務内容＞
当社の新事業部である「公共事業部」にて上・下水道の設計業務
◎クライアントとの折衝をメインに、プロジェクトを進めて頂くポジションになります。

＜業務の流れ＞
▼現地調査
▼クライアントとの打ち合わせ（案件の規模に応じて1～3名体制）
▼計画・立案・図面設計
▼クライアントへ図面確認依頼・図面修正（複数回）

◎案件の規模によって異なりますが、1案件2～3名程度で担当します。
◎九州エリアを社用車で回っていただきます。（日帰り出張あり）

＜新規部署の中核メンバーとして＞
新規設立部署（公共事業部）立上げメンバーとしての採用になりますので、裁量を持って業務に携わっていただけるやりがいの大きなポジションです。現在は本社のみですが、今後は規模を拡大していき、東京、大阪、千葉、茨城へと全社展開も視野に入れていますので、会社の成長を支えながら自らも成長していきたいという意欲の高い方にはピッタリの環境です。

＜当社独自の教育制度＞
当社では目的や段階に応じて様々な教育プログラムを実施し、社員一人ひとりをプロフェッショナルとして育てる体制を整えています。入社時研修・OJT、昇格者教育、専門技術教育といった教育制度のほか、業務に必要な資格取得を推奨する法定資格取得制度、設計技術を競う「設計技術コンクール」や情報共有の場となる「技術発表会」など、個々が高い意識を持って取り組むことができる場を設けています。

ミッションおよび求められるスキル・経験

クライアントとの折衝がメインであり、円滑なコミュニケーションを取りながら案件を進めるスキルが求められます。これまでの設計経験で培ってきた知識や技術のほか、顧客窓口の経験で得た対応力を活かし、様々な案件に主体的に取り組んでいただけることを期待しています。また配属となる部署は、組織としてはスタートしていますが、まだまだ立ち上げのフェーズにあります。部署立ち上げの経験がある方はスキルを存分に発揮していただき、新規部署のコアメンバーとして土台を作り牽引していってください。将来的には、実績や志向に応じて事業部長になれるチャンスもございます。

仕事の専門性、規模、やりがい

■■■工事について■■■
工期は最短1ヶ月の案件～最長数年程度の案件まで多種多様ですが、3～4ヶ月程度の案件がメインとなります。単価は平均して700万円～800万円程。2～3件並行して進めながら、1人あたり年間で6～7件担当します。

■■■会社の将来性・安定性■■■
インフラのメンテナンス需要は年々増加しており、さらに海外からも日本の高い技術を必要とされているため、将来性の高い事業であると言えます。その中でも当社は大規模な設計事業を多数手がけており、安定基盤で腰を据えて働くことが可能です。

■■■社会を支えている実感■■■
私たちが手掛けている上・下水道は人々の生活において欠かせないインフラであり、仕事を通じてお客様や地域社会を支えていると実感できる仕事です。お客様との関わりも多いため、良い関係性を築けた時の喜びや感謝して頂けた時の達成感など、大きなやりがいを感じられるポジションです。

おもな顧客、開発事例・プロジェクト事例

＜設計実績＞
・(株)三水コンサルタント/鹿児島工業高専ライフライン再生（給排水設備等）設計
・サンコーコンサルタント(株)/大里新町他配水管布設替設計、上上津役五丁目他配布移管布設替設計
・(株)松尾設計/苅田工業用水道事業設計実施設計