【400万～】SE/残業月20時間/年間休日120日以上/完全週休2日/休日出勤なし
仕事内容
- 東京都
- 400万～500万
仕事内容
SEとして、システム開発や運用、保守をはじめシステムインフラ、Webデザインなどを担当してもらいます。キャリアは問いません。キャリアの浅い人ならそのキャリアに適した仕事、ベテランにはベテランに適した仕事があります。20代や30代のキャリアの浅い人から40代のベテランまで、応募をお待ちしています。ベテランの人には、慣れてきたらサブリーダーなどに就いて活躍してもらいたいと考えています。
当社は設立2013年、社員数20名で平均30歳弱の若い会社です。ネットワーク、データベース、各種サーバーの構築・保守・運用、システム開発、オフショア開発、各IT技術分野でのトータルサポート、システムコンサルティングなどを中心に行っています。休日出勤は基本的になく、残業は月に20時間程度です。
求める人材
| 必須条件 | システム開発または、インフラ設計・構築～運用・保守までの実務経験をお持ちの方。（目安2年程度） ※あくまで目安ですので、まずはご応募頂ければと思います。 |
|---|---|
| 最終学歴 | 高等学校卒以上 |
社員インタビュー
この仕事のやりがいや楽しさを教えてください
経営者の私がSE出身で、今も現場でやっているのでSEの苦労はわかっているつもりです。そういう意味で会社のトップから新人まで同じ気持ちで働けることが、当社での仕事の楽しさになると思います。
また、当社のような小さく若い会社のやりがいは、自分のアイディアや意見が即断即決で採用されるところにあります。自分の提案でつくられたシステムが、お客様や社会に役立ったときの充実感をぜひ味わってください。
入社したら、どんなメンバーと一緒に働くことになりますか？
当社は社員のほとんどがSEで、経験を積んだ中途採用者が中心ですが、2015年の新卒採用者も５名います。お客様先に常駐する仕事が多数あり、明るくて社交的なメンバーばかりなので、すぐに雰囲気にとけ込めるでしょう。
私自身が新人の研修をしていることもありますが、新卒者を教育できる会社の余裕みたいなものがお客様に伝わって、それが業績の伸びにつながっている部分も大きいと思います。
「このメンバーで良かった」と感じる瞬間はどんな時ですか？
当社は社員のほとんどがSEで、経験を積んだ中途採用者が中心ですが、2015年の新卒採用者も５名います。お客様先に常駐する仕事が多数あり、明るくて社交的なメンバーばかりなので、すぐに雰囲気にとけ込めるでしょう。
私自身が新人の研修をしていることもありますが、新卒者を教育できる会社の余裕みたいなものがお客様に伝わって、それが業績の伸びにつながっている部分も大きいと思います。
会社の周辺はどのような環境ですか？
当社は、東京の中央区八丁堀にあります。最寄駅は、JR八丁堀駅から徒歩２分、日比谷線の八丁堀駅から徒歩３分、日比谷線の茅場町駅から徒歩８分、有楽町線の新富町駅から徒歩９分、都営浅草線の宝町駅から徒歩10分、銀座線の京橋駅から徒歩12分。いろいろなアクセス方法があるとても便利な場所で、近くには商店街もあり、オフィス街と住宅地が同居したようなところなんです。
なお当社は、顧客先常駐が多いこともあって、月２回全体会議を行い、終了後のレクリエーションなど社員同士のコミュニケーションにも力を入れています。
募集要項
| 職種 |
SE 【ネットワークエンジニア データベースエンジニア セキュリティエンジニア 】 |
|---|---|
| 雇用形態 |
正社員
|
| 勤務地・最寄駅・アクセス |
【勤務地】 |
| 勤務時間 |
9:00 - 18:00 |
| 想定年収（給与詳細） |
400万～500万円 |
| 向いている人柄・志向 |
・正当な評価を得られる職場で働きたいと思っている方 |
| 待遇・福利厚生 |
雇用保険、労災保険 健康保険 厚生年金保険 |
| 休日・休暇 |
休日／土・日曜、祝日、年末年始 |
| 採用予定人数 | 5名 |
| 選考プロセス |
書類選考（履歴書・職務経歴書）→ 面接（社長）→ 内定（採用） |
