【430万~】製造ライン長/賞与5ヶ月分/残業月10~20H程度/福利厚生充実

三和パッキング工業株式会社 

  • 正社員

仕事内容

16487_【430万~】製造ライン長/賞与5ヶ月分/残業月10~20H程度/福利厚生充実_メイン画像
  • 岡山県
  • 430万~560万

求人のポイント

◆取引先は国内全ての大手自動車メーカー!唯一無二の技術に携われます!
◆世界に貢献!海外にも拠点を展開するグローバルカンパニー
◆転勤なし、賞与5ヶ月分、各種手当、退職金制度など…安定して働ける待遇が充実

会社紹介

三和パッキング工業株式会社は、昭和20年6月創業から70年を超える老舗企業です。品質管理に注力し、ISO9001及びISO14001を認証取得。国内全ての自動車メーカーに製品を供給し、創業以来培ってきた経験と高い技術で長年に渡り、お客様の信頼と期待に応え続けております。また国内のみならず、タイ、中国、韓国、インドネシア、メキシコにも生産拠点を展開。グローバルカンパニーとして、「安全・品質・信頼」の体質強化と企業の成長を目指します。

仕事内容

あなたには、当社の【製造ライン長(製造リーダー)】をご担当いただきます。

▼お任せすること▼
★自社製品の「ガスケット」「パッキング類」「ガスケット用の素材」「塗料」の製造ラインにおける製造および進捗管理業務をお任せいたします。
★社内業務に慣れてきた頃「現場指示」や「生産進捗管理」など、マネジメント業務をご担当いただきます。あなたが担当する予定の部門には15名のスタッフが在籍中です。

==具体的な業務内容==
◎製造ラインにおける製造作業
◎現場指示
◎生産進捗管理業務 など
※プレイングマネージャーとして、実務(製造業務)及びメンバー管理をご担当いただきます。 

■■■ 配属部門について ■■■
あなたには素材を打ちぬいたり加工したりする部門に在籍していただきます。ここでの製造はプレス機を使用。ガスケットひとつでも展開数が多く、60tプレス~200tプレスまで幅広く対応しています。製造現場は自動化も進んでおり、セットして加工する機械オペレーションと、手作業で取り組む製造作業の両方が発生します。

■■■ 工程改善もお任せ ■■■
今後はさらなる自動化を目指し、製造現場の工程改善を行っていく予定です。あなたがマネジメントポジションに就任された後は、社内の各部門と共に、そういった環境改善にも参加していただきたいと考えています。
※生産の進捗管理用システムにおいてはすでに導入計画が進行しており、数年内にリリース予定です!

■■■ 手掛ける自社製品について ■■■
<自社独自の技術>
独自に開発したシーリング技術。このコア技術を進化・発展させたガスケット(エンジンや吸排気システム)とインシュレータ(断熱・制振・防音機能を持つエンジンカバーなどで使われる部品)は、当社の技術を集結させた主力製品です。

<最先端の車づくりに貢献>
当社のガスケット、インシュレータの供給先は、国内の大手自動車メーカーです。主要自動車メーカー9社(100車種以上)による最先端のクルマづくりにも、当社の技術が活かされています!

▼ 取引先企業 ▼
┗ ダイハツ工業、本田技研工業、三菱自動車工業、ニチアス、川崎重工業、クボタ、トヨタ自動車、スズキ、マツダ、富士重工業、いすゞ自動車、ヤマハ発動機、現代自動車、ヤンマー、小松製作所 など

<手掛けるのは「オーダーメイド」加工品>
取引先各社の性能に合わせ、一品一品、オーダーメイドで手掛けています。素材~完成まで購入品なしで、自社一貫で製造しており、「材料」や「材料を接着するための接着剤」、その「表面処理のための塗装」も独自に作り出す徹底ぶりで、お客様のニーズにお応えしています。

■■■ 入社後の研修・フォローについて ■■■
<じっくり丁寧な研修を実施>
約半年程度のOJT研修を行い、レクチャーを受けながら製造業務に携わっていただきます。あなたの育成担当は配属部門とその他部門を兼任している部門長です。約半年にわたる期間中、部門長から製造知識や管理方法のレクチャーを受け、独り立ちを目指します。

<独り立ち後には…>
業務知識が備わった研修終了後、部門の管理業務を引き継いでいただきます。引き継ぎ後も教育担当の先輩は傍にいるため、困った時はすぐに質問やサポートが受けられます!

<更なるスキルアップも可能>
マネジメント研修など、各職能に応じた研修・教育を行っております。今後はさらに技術研鑽できるチャンスを更に増やすため、社内での研修制度をより充実させていく予定です。

活かせる経験、求められる役割

■■■ キャリアパスについて ■■■
リーダー候補として一般職からスタート頂いた後、入社半年~1年程度でリーダー・主任クラスへの就任を想定しております。
┗ キャリアUP例…作業長→係長→課長
頑張りとスキル次第では、より早期での昇格も目指せる環境です!

働きやすさ

■■■ 高待遇で働きやすさをサポート ■■■
・賞与5ヶ月分
・通勤手当
・役職手当(作業長・主任5000円、係長3万円、課長5万円/月)
・退職金制度
・企業年金
・永年勤続表彰制度
・えらべる倶楽部(JTBベネフィット)
…など、腰を据えて末永く働ける環境が整っています。

■■■ オン・オフのメリハリをつけて働けます ■■■
・残業は基本的に少なめで月10~20時間程度
・有給休暇の取得を推奨!半休取得も可能です
・GW/夏季/年末年始 休暇は最大9日の長期連休実績あり!

必須条件 ◆製造業務の経験をお持ちの方(5年程度) ※業界不問
◆リーダー業務あるいは部下の教育業務の経験をお持ちの方
歓迎条件 ◆機械系メーカーでの勤務経験をお持ちの方
最終学歴 学歴不問

この仕事のやりがいや楽しさを教えてください

私たちが製造しているのは、世界で利用される大手メーカーの車や公共交通機関に搭載されるオーダーメイド部品。ガソリンや燃料、ガス等が漏れないようシールするための部品など、安全面に大きく関わる重要部品を手掛けています。世界中の”名車”と呼ばれるような車に使われる部品を扱うので、仕事にプライドを持って取り組めるやりがいがあります。この仕事の楽しさは、常に進化する技術と共に歩んでいけるところ。新しい商品に向けた取り組みが必ず発生するので業務がルーチン化せず、新しいことに挑戦しながら成長を実感できます。

また当社の長い歴史の中で蓄積してきたノウハウを、EV(電気自動車)やFCV(燃料電池自動車)などの次世代自動車向けにも展開。新たな開発にも挑戦し、グローバル化もどんどん進めています。世界中の自動車が、自分たちのつくった部品を乗せて世界を走っている。そんなワクワクするような仕事が出来る会社です。

入社したら、どんなメンバーと一緒に働くことになりますか?

工場全体では60名が在籍、美作工場の製長は4名で20~60代と幅広い年齢層が活躍中です。

職種 製造ライン長(製造リーダー)
【製造技術・プロセス開発(化学・素材・化粧品・食品) 技能工、製造スタッフ(化学・素材) 】
雇用形態

正社員
★試用期間3ヶ月あり(期間中の給与・待遇の差異なし)

勤務地・最寄駅・アクセス

【勤務地】
〒7070002 岡山県美作市中尾600-6

※美作工場での勤務となります。
※転勤なし
※自動車・バイク通勤OK(無料駐車場あり)

屋内の受動喫煙対策

あり
喫煙室あり 社内は禁煙である(屋外に喫煙スペースあり)

勤務時間


8:30~17:18
※所定労働時間7.54時間
※休憩54分
 ┗休憩10時~(7分)/12時~(40分)/15時~(7分)

★残業時間:月平均10~20時間程度

想定年収(給与詳細)

430万~560万円
※年収には残業代(月20時間分を想定)を含みます。

月給22万円~30万円 + 諸手当 + 残業代(全額支給)
※年齢・スキル・経験を考慮し、当社規定により決定いたします。

★賞与年2回(7月、12月)※5ヶ月分
★昇給年1回(4月)※1000円~1万円(個人実績)

<その他手当>
通勤手当(5万円迄/月)
役職手当(作業長・主任5000円、係長3万円、課長5万円/月)

【年収例】
年収420万円/入社7年目/30歳
年収530万円/入社7年目/50歳

向いている人柄・志向

◆社内のコミュニケーションを大切できる方
◆周囲に向け積極的に意見発信できる方

待遇・福利厚生

■昇給年1回(4⽉)
■賞与年2回(7⽉、12⽉)
■社会保険完備(雇⽤、労災、健康、厚⽣年⾦)
■通勤手当(5万円迄/月)
■時間外⼿当(全額⽀給)
■役職手当(作業長・主任5000円、係長3万円、課長5万円/月)
■赴任手当(転勤の場合)
■健康診断(無料)、人間ドック(約半額会社負担)
■退職金制度(勤続3年以上から対象)
■企業年金
■再雇用制度(65歳迄)
■永年勤続表彰制度(毎年約10名)
■社員レクリエーション(社員旅行など)
■えらべる倶楽部(JTBベネフィット)

休日・休暇

■週休2⽇制(土日)
■GW(※実績︓9⽇)
■夏季休暇(※実績︓9⽇)
■年末年始休暇(※実績︓9⽇)
■有給休暇(6ヶ月後経過より10日付与)
┗ 取得推奨、半休取得も可能です!
■育児休業
■介護休暇

【年間休⽇116⽇】

採用予定人数 若干名
選考プロセス

キャリコネ転職からレジュメをお送りください

書類選考(Webレジュメを選考書類とします)

面接(1~2回)

内定(採用)

キャリコネ転職は、どこよりも信頼できる求人情報の提供にこだわります。

キャリコネ転職の求人情報は、入社後の自分が「どんな仕事をするのか?」「どんな人とはたらくのか?」「どういう環境ではたらくのか?」がわかるオンリーワンな構成で、入社前後のギャップを最少化したいと考えています。 すべての転職希望者のために、どこよりも信用できる求人情報を。これがキャリコネ転職が目指す、理想的な転職サイトのカタチです。

求人情報の内容に相違があったり、入社後に判明した場合はお問い合わせより情報をお寄せ下さい。

 キャリコネ転職ワンポイントアドバイス

応募するかを悩んだ時は、「?(気になる)」を活用しましょう。「?(気になる)」すると、あなたの興味が企業にも伝わり、あなたのレジュメを見てくれる可能性が高まります。 逆に企業から「?(気になる)」された場合、あなたの登録情報に関心を持っていることを意味します。あなたがその企業に興味があるなら、レジュメの項目を充実させて応募してみましょう。

なお、あなたも企業も「?(気になる)」すると「両想い」状態となり、相性はバッチリです。応募後の書類選考通過の可能性が高いことを意味しますので、レジュメを充実させて応募してみて下さい。