【介護職】諸手当充実/賞与年2回（3.8カ月分）/年間休日数121日/退職金あり
仕事内容
- 東京都
- 200万～350万
仕事内容
介護の仕事をお任せしたいと思います。当法人が運営する「福祉プラザさくら川」は、港区新橋という都心にある複合福祉施設です。その中にある特別養護老人ホーム「新橋さくらの園」と、介護老人保健施設「新橋バラの園」における入所者様への生活・身体介護全般の仕事をお願いします。さくらの園は100床、ショートステイが20床。バラの園は100床で、平均要介護認定度は3.8となっています。
求める人材
| 必須条件 | 実務経験 介護福祉士資格 |
|---|---|
| 最終学歴 | 学歴不問 |
社員インタビュー
この仕事のやりがいや楽しさを教えてください
介護職は、入所者様の生活と命、人生という重たいものをお預かりする仕事です。これは決して大げさな表現ではありません。確かに体力的にも大変な面はありますが、しかし、日々入所者様の生活を支えることで感謝の言葉をいただける仕事でもあります。そして入所者様を支えるということは、そのまわりにいらっしゃるご家族をも支えていることになります。訪問されるご家族からも、直接感謝の言葉をいただくことも多々あり、それがやりがいにつながっています。
そして、ますます高齢化が進む都内においては、独居老人の増加が問題とされています。費用のかかる民間施設に入ることができない人々の受け皿として、当法人の担う役割は大きなものがあります。社会的にも本当に必要とされる仕事についているのだという実感が持てる仕事です。
入社したら、どんなメンバーと一緒に働くことになりますか？
「福祉プラザさくら川」施設全体としては約300名が働いており、「新橋さくらの園」は約100名のメンバーで、うち介護メンバーは65名。「新橋バラの園」は約70名のメンバーのうち、介護メンバーは40名ほどです。介護職のほかに訪問看護員や、看護・リハビリ職、事務、調理などさまざまなメンバーが入所者様にかかわっています。介護職につく人や、もちろんその他のメンバーも、誰かのために役立つことをしたいと志を高く持っている人ばかりです。
「このメンバーで良かった」と感じる瞬間はどんな時ですか？
周りと連携をしながら仕事をしている時でしょうね。当法人の理念は「利用者が住み慣れた地域でその人らしく、安心して生活ができるサービスを提供する」こと。介護職は主にユニット型ケアを採用し、入所者様一人ひとりの生活リズムと個性に合わせた、より個別に近いケアを目指しています。そのためには、介護職にあたるメンバーがしっかりと高齢者の気持ちに寄り添い、個性を尊重する気持ちを持ちつつチームワークがもっとも大切になってきます。日々の「生活シート」をメンバーみんなが共有し、きめ細やかな介護ができるようコミュニケーションを密にとりながら業務を進めています。
働く場所の仕事環境を教えてください
「新橋さくらの園」では初任者研修修了資格が、「新橋バラの園」は介護福祉士または実務者研修修了資格が必要です。配属は話し合いにより決定します。
当法人は現在首都圏事業部として東京都中央区・埼玉県和光市・千葉柏市など1都2県を拠点に、6か所20事業を展開しています。
募集要項
| 職種 |
介護職 【介護福祉士 】 |
|---|---|
| 雇用形態 |
正社員
|
| 勤務地・最寄駅・アクセス |
【勤務地】 |
| 勤務時間 |
|
| 想定年収（給与詳細） |
200万～350万円 |
| 待遇・福利厚生 |
社会保険 健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険、退職金制度 |
| 休日・休暇 |
年間休日数121日、有給休暇（採用時9日付与、初年度10日付与） |
| 採用予定人数 | 若干名 |
| 選考プロセス |
キャリコネ転職からご応募ください。 |
