【450万~】WEB系グローバルリーダー候補/残業平均15H/年間休日120日以上

シアトルコンサルティング株式会社 

  • 正社員

仕事内容

10532_【450万~】WEB系グローバルリーダー候補/残業平均15H/年間休日120日以上_メイン画像
  • 東京都
  • 450万~600万

仕事内容

当社はSI事業、WEBサービス事業、海外事業を手がける会社です。「TeamTech Move the World ~TeamTechで世界を動かす~」のミッションのもと、教育・医療・金融・EC・人材など、社会に役立つシステムを開発しています。グローバル展開を図るため、2012年にベトナム(事業提携)、2014年にミャンマー(支社設立)へ進出しました。今回、グローバル事業の拡大にともない、グローバルチームのリーダー候補となるWEB開発エンジニア・フロントエンドエンジニアを募集することになりました。

■仕事内容
多国籍で構成されるグローバルソリューション事業部にて、プレイングリーダーとしての業務をお任せします。具体的には、
・お客様への提案や折衝などのフロント業務
・要件定義、設計、開発、テスト
・メンバーのマネジメント
・プロジェクトの進捗・タスク・課題管理
・新規技術に関する調査
・チーム会でのメンバーとのコミュニケーション促進(月1~2回)
 ……など、あなたの経験・スキルに応じてお任せしていきます。実際のプロジェクトには、動画広告サイトフロントエンド開発や、自社不動産メディアサイト開発案件といったものがあります。

チーム体制でプロジェクトに参画していただく上で、社員間のコミュニケーションは非常に重要になってきます。今回入社されるあなたには、4名前後のチームのリーダーのマネジメント業務のほか、実際に手を動かして開発もしていただきたいと考えております。

■語学力を活かしてグローバルにご活躍いただけます
当社のグローバルソリューション事業部は15人で、そのうち13人が外国籍の多国籍チームです。また、社内で英語公用化しているクライアントとのやり取りや、当社のミャンマー支社へのオフショア開発の案件が増加しています。英語対応を得意とするエンジニアを新たに迎え入れるとともに、積極的に育成していきたいと考えております。今回入社される方は、東京本社だけでなく、状況に応じてミャンマー支社、クライアント先での勤務もございます。英語を活かしてグローバルに仕事がしたいとお考えの方ほどご活躍いただけるでしょう。

■大手取引先・直請け案件多数!
当社は直請案件やプライムベンダーからの大型案件を中心に手がけており、お客様にはGoogle、日本IBM、日本Oracle、Salesforceなど大手企業がいらっしゃいます。多彩なプロジェクトを抱えていることが魅力のひとつ。ぜひお気軽にご希望をお聞かせください。また、2006年創業以来、黒字・無借金経営を維持している安定した経営基盤もあり、安心して長く働ける環境だと自負しております。

必須条件 WEBアプリケーション開発の経験がある方(詳細設計、実装、テストなど3年以上目安)
★基本設計以上の経験がある方歓迎!
歓迎条件 下記のような経験があると仕事に活かせます。
・Java、PHP、C#、Pythonなどのプログラミング言語の経験
・英語を用いたプロジェクト経験
・エンドユーザーとの顧客折衝経験
最終学歴 学歴不問

この仕事のやりがいや楽しさを教えてください

当社では創業以来、「チーム」という概念を大事にしています。このことを「チーム・シアトル」と名付けており、個人主義に偏りがちなIT業界の中で、「チームワークを重視し、みんなで力を合わせて成長していこう」「みんなでひとつの目標に向かって突き進んでいこう」という想いから生まれた企業文化です。

その取り組みのひとつとしてできた制度が「グループ制」。社員全員がいずれかのグループに属し、各チームでリーダーが先頭に立ち、メンバー全員で考えた「理想のチーム」になるために月1回活動するものです。具体的には、業務の情報交換やメンタルフォロー、懇親会などなど……。こうした活動のためか、日々の業務でも困っている社員を放っておかない雰囲気づくりや、スムーズな情報共有・連携ができていますね。プロジェクトも一人で配属することはありません。3~5名単位でアサインいたしますので、慣れた仲間と安心して働くことができます。

また、福利厚生委員会や会社改善委員会など、社歴・年齢を問わず誰でも参加できる委員会や会議もあります。若手の社員でも提案が反映される場が多くありますので、働きやすい環境を自分たちで作り上げることができますよ。

入社したら、どんなメンバーと一緒に働くことになりますか?

社員数はグループ全体で220人、当社単体では141名。平均年齢は30歳と、比較的若いメンバーが多いですね。男女比は4:1程度と男性が多めですが、女性がライフステージが変わっても働ける環境づくりにも注力しております。実際、女性のリーダーや事業部長も在籍しております。手を挙げれば、誰でもチャレンジでき、それを周囲のメンバーも後押ししてくれる社風です。

職種 WEB系グローバルリーダー候補
【プロジェクトマネージャー・リーダー(WEB系・モバイル系) SE・PG(WEB系) 】
雇用形態

正社員
試用期間:3ヵ月
※待遇などは本採用時と変わりません

勤務地・最寄駅・アクセス

【勤務地】
〒107-0062 東京都港区南青山3-1-3 スプライン青山東急ビル3F

上記は本社の住所です。開発状況に応じて、本社またはミャンマー支社、クライアント先での勤務となります
ミャンマー支社(Seattle Consulting Myanmar Co., Ltd.)…No. 111, 4th Floor, Botahtaung Pagoda Road, 5th Ward, Botahtaung Township, Yangon, Myanmar

【最寄駅】
本社…東京メトロ「表参道駅」・「外苑前駅」

【アクセス】
本社…
外苑前駅より徒歩3分
表参道駅より徒歩7分

勤務時間

10:00 - 19:00
実働8時間
※現場により多少異なります。

残業時間:全社平均で月約15.6時間、エンジニア平均で月約19.8時間程度(過去実績)

想定年収(給与詳細)

450万~600万円
年棒制
※スキルや職務経験を考慮の上、決定いたします。

賞与:年2回(6月・12月)
昇給:年1回(5月)

向いている人柄・志向

・グローバル環境で人材のマネジメントを行いたい方
・グローバル環境で成長をしていきたい方
・今後リーダーとしてスキルを伸ばしていきたい方
・マネージャーやリーダーにチャレンジしたい方(リーダー層の育成・教育プログラムも設計中!)
★現在のスキルよりも将来性を重視し、人柄重視の採用を行っています

待遇・福利厚生

・各種社会保険完備
・関東ITソフトウェア健康保険組合加入(健康診断・提携保養施設・スポーツ施設などの利用可)
・各種手当(残業・深夜勤務・休日出勤・通勤交通・資格取得など)
・イノベーション手当(年末の表彰と金一封)
・新入社員紹介手当
・ランドセル手当
・部屋探し支援制度
・外貨建て資産形成支援制度
・年次優秀社員/チーム表彰制度
・長期勤続表彰制度
・外部研修制度
・社内勉強会
・各種イベント(社員旅行、運動会、BBQなど)
・委員会(イベント運営、福利厚生、英語力向上委員会など)
・部活動(バスケ、フットサル、カラオケ部など)
・プラスリード制度(書籍購入支援制度)
・シアトルライブラリー(社内図書館)
★働きやすい環境づくり推進中! 随時見直しを行っています。

休日・休暇

★年間休日120日以上★
・完全週休2日制(土・日)、祝日
・夏季休暇
・慶弔休暇
・年末年始休暇
・年次有給休暇(初年度10日、最大20日)

採用予定人数 若干名
選考プロセス

キャリコネ転職からご応募ください。
 ▽
書類選考(WEBレジュメを選考書類とします)
 ▽
1次面接、適性検査
 ▽
代表面接
 ▽
内定(採用)

※入社時期は相談に応じます。

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応募するかを悩んだ時は、「?(気になる)」を活用しましょう。「?(気になる)」すると、あなたの興味が企業にも伝わり、あなたのレジュメを見てくれる可能性が高まります。 逆に企業から「?(気になる)」された場合、あなたの登録情報に関心を持っていることを意味します。あなたがその企業に興味があるなら、レジュメの項目を充実させて応募してみましょう。

なお、あなたも企業も「?(気になる)」すると「両想い」状態となり、相性はバッチリです。応募後の書類選考通過の可能性が高いことを意味しますので、レジュメを充実させて応募してみて下さい。