【450万~】システムエンジニア/自社開発/直請け/お客様貢献度◎/経験値up/札幌

株式会社ガルフネット 

  • 正社員

仕事内容

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  • 北海道
  • 450万~550万

求人のポイント

■< 完全自社内開発 >自由に創造できる環境でアイデアを活かすチャンス!
■< 300社2万店舗達成 > 大手取引実績多数!外食チェーン企業の導入実績No.1
■< 直取引100% >直接対話してお客様へ貢献!やりがい感じられる仕事
■< 大手と異なる業務幅の差 > 提案~導入全てを経験して経験値アップ
■< 正当な評価 >学歴不問!国籍も様々な環境で実力を精一杯発揮できる環境です

会社紹介

株式会社ガルフネットは1994年に設立。企業のさまざまな経営課題を解決するべく、専門性を持つソリューションベンダーとして25年間着実に成長を続けてきました。

あなたには、当社の【システムエンジニア】として、下記業務をお願いします。

<主な業務内容>
■大手流通小売業向けの各種ICT業務ソリューションパッケージの導入・開発・運用
・パッケージ導入時の要件定義、設計、開発(カスタマイズ含む)、保守・運用
・パッケージ導入後の機能追加開発
・バージョンアップの開発
・新ソリューション企画開発(IoT・AI・iOS,Androidアプリケーション等) など
入社後はスキル・経験に応じて、業務をお願いしていきます。当社のパッケージは、ブラウザベースのWebシステム(完全自社内開発)。
1案件における期間は数か月~1年程度。基本的にチームで開発に取り組んでいきます。

【開発環境】
言語:Java、.Net、C++、C# / DB:PostgleSQL、MySQL、Oracle

【導入・開発するパッケージ】
・Gulf CSM(多店舗チェーン企業向け 総合店舗管理システム)
・Gulf EDI(店舗での受発注管理システム)
・パトアル(パート・アルバイト用勤怠管理システム)など

◆◇◆完全自社内開発!あなたのアイデアを活かすチャンス!◆◇◆
当社が提供している業務ソリューションパッケージは全て自社内開発です。お客様のビジネスを学び、あらゆる技術や発想で、創造的なサービス提供ができるのが当社の強み。これまで約300社、20,000店舗のお客様にサービスを導入いただき、外食チェーン企業においてはNO.1の実績を誇ります。技術や発想に一切の制約がないので、柔軟なチャレンジが可能となり、顧客満足度に繋がっています。あなたのアイデアをパッケージに活かすチャンスがあります!採用された時には想像を超える喜びがありますよ!

◆◇◆直請け100%!下請けでは実現できない当社で働く魅力◆◇◆
完全なエンドユーザー顧客との直取引になるので、下請けはなし、常駐勤務も一切ありません。直接顧客と関われるので、お客様が抱える問題やニーズを把握しやすく、枠に問わられない幅広い提案が可能です。更には、直接自らの手でシステム開発にも携わっていきます。下請けではなかなか経験できない、提案から開発まで一貫して関わって、拘れること。これは当社ならではの強みです。お客様に満足いただけるサービス提供ができたときは、直に「ありがとう」「おかげで助かった」と、感謝と喜びの声をいただけるので、とても嬉しいですし、やりがいに繋がります。

◆◇◆お客様からの声◆◇◆

◎<株式会社ウェルカム ディーン&デルーカ事業部様>
EDIシステム(受発注・在庫管理、単品管理など)を導入しました。それまで毎月何百枚も送られてきた請求書が0枚になり、店舗・倉庫・ECの在庫もリアルタイムに把握することができるようになりました。

◎<株式会社吉野家様>
数百店舗規模のビッグチェーンの実績が多数。日々変化する環境に、リアルタイム且つ、ワイドレンジに対応してくれる。それがガルフネットに決めた理由です。

◎<株式会社ペッパーフードサービス様>
営業担当の方だけでなく、開発担当の方も 弊社を深く理解してくれるので、なくてはならない存在です。

◆◇◆短期間で着実にレベルアップ!成長した自分に気づきます◆◇◆
当社で経験できる業務は、要件定義~システム開発までの全て。全体を見渡せる一括提供だからこそ、幅広い知識が必要となり、プログラミング技術やビジネスの知識、インフラ面についてなど、学ぶべきことがたくさんあります。大変な仕事でありますが、一つ一つ真摯に対応していくことにより、顧客ニーズに合わせた開発やカスタマイズ、様々な業種への対応力が身についていきます。頑張った分、短期間でもう一段階レベルアップした自分の成長が実感できると思いますよ。

◆◇◆学歴不問!全ての社員が自分の力を発揮できる環境◆◇◆
当社は「誰もが活躍できる会社づくり」を進めています。社歴に関係なく、入社2年目程の社員でも、プログラマとしてだけではなくプロジェクトリーダーやシステムコンサルタントのようなことを担っていくこともあります。社員の国籍も様々。日々、様々な価値観をぶつけながら、当社のサービスをより良いものにしていくために活発な意見交換がなされています。下請けではないので、客先常駐はなく、スケジュールも比較的無理がなく進められます。残業は平均して月30時間程度で、完全週休2日制、年間休日は127日(2018年度実績)と、休暇制度も充実。オンオフメリハリをつけて、リフレッシュすることができます。

必須条件 ■開発経験をお持ちの方(3年以上)
■PM経験をお持ちの方
■Java、.Net、C++、C#いずれかの開発実務経験をお持ちの方
■DB(PostgleSQL、MySQL、Oracle等)での開発経験をお持ちの方
歓迎条件 ■iOS,Androidアプリケーションの開発経験
■AWS サーバーレスアプリケーションの開発経験
■JavaScriptフレームワークによるSPAまたはPWAの開発経験
■流通小売業務知識
最終学歴 学歴不問
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この仕事のやりがいや楽しさを教えてください

全て直接取引&自社内開発なので、お客様と直接関わりながら提案から導入まで一貫して自分が携われるところに楽しさを感じます。実際に導入したシステムで顧客課題が解決されたと聞くと、自分の仕事にも手ごたえが感じられます。また当社の顧客は大手企業が多く、自分もよく利用するお店の力になれると思うと嬉しいですね。案件の規模も大きく、やりがいを感じられます。

何か困ったことがあったらすぐにチーム内で相談しあえる環境です。アイデア・意見もすぐに言えるので、一般的な常駐開発のように孤独感を感じることもありません。様々な業種に対応することで幅広い経験を得ることができ、技術者としてはもちろん、人として更に成長を実感できるでしょう。

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入社したら、どんなメンバーと一緒に働くことになりますか?

札幌事業所はメンバー全員が開発者。良い意味でエンジニアらしい、静かで落ち着いた環境で開発に集中出できます。少人数のチーム体制で行っているので、わからないことは皆でフォローする風習があり安心です。

社員の構成は20代・30代の若いメンバーが中心で、女性も約3割強とシステム会社としては比較的多く、出産や育児に関するサポートも充実しています。女性だけでなく男性への育児サポート休暇制度もあり、男女どちらも取得後に復帰し、現在も活躍しているメンバーもいます。

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会社の周辺はどのような環境ですか?

札幌事業所は地下鉄「西11丁目」駅の近くに位置しています。通勤に便利なのはもちろん、札幌市内の中心街まで徒歩圏内なので、ランチ・買い物にも便利です。また、目と鼻の先に大通公園があるためお昼休みのリフレッシュには最適です。

気になった求人があれば、迷わず応募

編集長
根本より
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職種 SE(札幌)
【SE・PG(業務システム系) SE・PG(パッケージ系) 】
雇用形態

正社員
試用期間:3ヶ月(試用期間中の住宅手当・子供手当の支給なし)

勤務地・最寄駅・アクセス

【勤務地】
 北海道札幌市中央区南1条西9丁目1-15

※全国各事業所へ転勤の可能性があります。


【最寄駅】
地下鉄東西線「西11丁目」駅

【アクセス】
地下鉄東西線「西11丁目」駅 徒歩5分

勤務時間

8:30 - 17:30
実働8時間(休憩60分)

想定年収(給与詳細)

450万~550万円
月給37万5,000円~45万8,000円
※年齢・スキル・経験を考慮し、当社規定により決定いたします。
※月給には、みなし時間30時間分を含みます。超過分は別途支給いたします。

★賞与年1回(業績に応じて)
★昇給年1回あり(10月)

<年収例>
■20代後半プロジェクトリーダークラス  450万円~530万円(各種手当含む)
■30代プロジェクトマネージャークラス  550万円~700万円(各種手当含む)
■40代部門マネージャークラス      700万円~1000万円(各種手当含む)

<その他諸手当>
通勤手当(上限5万円)、住宅手当(上限3万円)あり
※会社規程により支給要件あり

待遇・福利厚生

・各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
・通勤手当(上限5万円)
・住宅手当(上限3万円)
・住宅ローン手当(上限3万円)
・子供手当(1子につき1万円)
・育児・介護短時間勤務制度
・出産祝金(第1子:30万円、第2子:40万円、第3子以上50万円)
・入学祝金(小・中・高入学時 20万円)
・勤続祝金(5年 5万円、10年 10万円、20年 25万円、30年 40万円)
・その他各種慶弔見舞金
・昇給年1回(10月)
・賞与年1回(業績に応じて)

休日・休暇

・完全週休2日制(土・日)
・祝日
・年間休日120日以上(2018年度:127日)
・年末年始休暇(12月29日~1月3日)
・夏季休暇(3日間)
・有給休暇(試用期間終了後、初年度10日支給)
・慶弔休暇
・リフレッシュ休暇
・育児・介護休暇
・育児サポート休暇制度(有給) …など

採用予定人数 若干名
選考プロセス

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