【店舗経営(コンビニエンスストア)】経験不問/店長候補/地域密着型/3年連続売上上昇
仕事内容
- 東京都
- 250万~350万
仕事内容
大手コンビニエンスストア「ファミリーマート」の店長として、商品の発注や接客、販売の応対さらにはアルバイトのマネジメントなど店舗運営のすべてをお任せします!当社では未経験者でも無理なく業務についてもらえるよう、OJTの時間をきちんと確保し、しっかりと業務を身につけてもらっていますので、安心してくださいね。
はじめは店舗スタッフからのスタートですが、いずれは店長補佐から店長、そしてエリアマネージャーやゼネラルマネージャーへとステップアップしてもらいたいと考えています。すべてはそのための経験です。どんな経験もその先の目標へと考えられる前向きな人の応募をお待ちしています!
求める人材
最終学歴 | 大学卒以上 |
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社員インタビュー
この仕事のやりがいや楽しさを教えてください
「人と接するのが好き」「人が喜ぶのをみるのが好き」という人にはコンビニエンスストアでの仕事は楽しいはずです。たくさんのお客様と接して、さまざまなコミュニケーションを取れるのが魅力だと思います。またコンビニエンスストアの業務はとにかく幅広いので、店長となるためのスキルを身につけることは自身の成長につながること間違いなしです。
コンビニエンスストアの年商は約2億円。若くしてそれだけの金額を動かす経営を学ぶことができるというのは大きなやりがいに結び付くのではないでしょうか。
社長はどんな人ですか?
私は1976年、26歳の時に包装資材の総合商社「スミダパッケージ」を創業しました。食品容器やポリエチレン袋などの包装用品を通じて、コンビニエンスストアと長くおつきあいしてきた縁で、コンビニ経営の「キャメロット」を2005年に設立しました。
母体となるスミダパッケージは、夢と可能性を最大限に実現できる人生の舞台(ステージ)だと私は言っています。ですから、歯車として働くのではなく、自分の存在価値を主張できる会社を目指し、経営をしています。
社長が考える貴社のビジョンを教えてください
現在、「ファミリーマート」のFC店を都内で9店舗経営しています。毎年23区内に1店舗ずつ新店舗を出しており、今後も変わらず店舗展開していく予定でいます。
あなたには当社でしっかりと堅実にキャリアを積んでいって欲しいですし、経営側としてお任せすることになったときには、強い責任感を持ってより良い店舗づくり、地域の皆さまの生活向上に貢献してもらいたいと思っています。
働く場所の仕事環境を教えてください
オフィスは東京都江戸川区南葛西にありますが、実際の勤務先はコンビニ店舗になります。既存の店舗の中から希望の勤務地を申し出てもらいたいと思います。勤務はシフト制ですので店舗に応じてという形になりますが、社員は基本的に昼出勤ですし、土日に休みを取得することも可能です。
入社1~2年後には店長を任せたいと考えています。店長に至るまで、またその先についてもキャリアパスをしっかり段階を踏んで準備しており、自分が今どの段階にいるのかを客観的に判断できるような仕組みが整っています。また、当社で能力を発揮してもらえば、将来的に独立する時には資金等でフォローできる体制もあります。ぜひ当社であなた自身を成長させてもらいたいと思います!
募集要項
職種 |
コンビニエンスストアの経営 【店舗開発・FC開発 】 |
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雇用形態 |
正社員
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勤務地・最寄駅・アクセス |
【勤務地】 |
勤務時間 |
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想定年収(給与詳細) |
250万~350万円 |
待遇・福利厚生 |
雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金保険 |
休日・休暇 |
年間休日数105日 |
採用予定人数 | 若干名 |
選考プロセス |
キャリコネ転職からご応募ください。 |