【店長・管理職候補】経験不問/住宅手当等、各種制度充実/30店舗12ブランド展開
仕事内容
- 京都府
- 250万~350万
仕事内容
当社は関西を中心に飲食店を経営している企業です。あなたには当社が経営するいずれかの店舗の店長候補として入社していただきます。ゆくゆくは年商7千万円~1億円、従業員数20名~30名の店舗をマネジメントして頂きます。
店長には、半年~1年での就任を目指して頂きたいです。理由は2つ、「出店スピードが早い為」「立場が人物の成長を加速する」と考えているためです。店長では、担当マネージャーやアルバイトスタッフと共に、お客様に喜んでいただけるブランド改善や現場改善で手腕を発揮して頂きます。
その他、もし希望があれば「新ブランド開発」「採用業務」などに、現場にいる間も参画できます。
求める人材
最終学歴 | 学歴不問 |
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社員インタビュー
この仕事のやりがいや楽しさを教えてください
やはり自分のアイディアでブランドや店舗の改善をして、その結果をダイレクトに認識できるところにやりがいを感じられると思います。
自分のアイディアでどんどん売上が上がっていくのは楽しいですよ。
入社したら、どんなメンバーと一緒に働くことになりますか?
店舗によりメンバー構成も人数もバラバラですので一概には言えないですが、自分達と店の成長を第一に考え行動する仲間達ですし、やはりサービス業ですのでコミュニケーション力は髙いのですぐになじむことができますよ。
社長が考える貴社のビジョンを教えてください
とにかく成長していきたいというのが企業してから変わることのない方針です。
会社が成長するためには社員の成長が不可欠ということで、なにより社員が成長できる環境を作ることを努力しています。
働く場所の仕事環境を教えてください
配属される店舗によって異なりますが、今のところ梅田で研修してもらう予定です。
いずれにせよ飲食店ですのでアクセスは良好なのでご安心ください。
転勤の予定も当面ございません。
募集要項
職種 |
管理職・店長候補 【店長、店長候補(フード、アミューズメント) 】 |
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雇用形態 |
正社員
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勤務地・最寄駅・アクセス |
【勤務地】 |
勤務時間 |
9:00 - 5:00 |
想定年収(給与詳細) |
250万~350万円 |
待遇・福利厚生 |
各種社会保険完備 |
休日・休暇 |
週休2日制(シフト制) |
採用予定人数 | 若干名 |
選考プロセス |
キャリコネ転職からご応募ください。 |