【自社開発エンジニア】年収400万～/自社内勤務/残業月20h未満/年休120日以上
仕事内容
- 東京都
- 400万～600万
求人のポイント
◆約1ヶ月間にわたる医療分野・感染制御分野の社内研修あり
◆「ICONS21」や「ICONS Miner」など全国に導入される自社商品
◆残業月平均10～20時間＆育児・介護制度利用率50％以上！
会社紹介
当社は、院内感染を防ぐための医療情報を共有する「感染制御情報システム」を自社開発しています。主力サービスである『ICONS21（アイコンズ21）』や『ICONS Miner』は、全国の国公立・私立病院さまで導入・設置されており、「いのちを守る」ことに貢献してまいりました。
仕事内容、求められる役割
あなたには、【自社ソフトの開発担当者】としてご活躍いただきます。お客様（主に病院の先生方）と一緒に、企画段階から開発・運用まで、一気通貫で携わっていただけるポジションです。
◎ミッション◎
ソフト開発において最も重要ともいえる「お客さまが実現したい事の理解」≒要求分析～仕様策定からお任せします。先生方や看護師との打合せにも参加し、お客さまと共通イメージを創り上げてください。お客さまのニーズや現場の運用をヒアリングしながら、既存の基本パッケージを最適な形で納品していただきます。
【開発ソフトについて】
■『ICONS21』…総合病院等で発生する院内感染の管理・制御をサポートするシステム。感染の発生状況や感染経路、アウトブレーク（集団感染）予兆を一元管理・計測することで、院内感染のリスクを低減することができます。現在、病院・医療施設等をとりまく状況には、感染管理、感染制御にとって、「追い風」が吹いていると言えます。
■『ICONS Miner』…医療リスクマネジメントを支援することを目的として開発。蓄積されたビッグデータから、原因追及に役立つ仮説（背景因子やパターンなど）を見つけ出すことができる進化したデータ解析システムです。
開発環境・・・[言語] C#、Java、[OS] Windows、[DB] SQL、[IDE] Delphi
おもな顧客・・・全国の国公立病院、地域中核病院、私立病院
活かせる経験、キャリアアップ
▶ご志向に応じたキャリアステップが可能です!!
システム設計、コーディング、テスト、改善・保守など、一般的なSEとしての業務もご担当いただきますが、将来的にスキルや実績、ご志向に応じて、製品リニューアルや企画等にも挑戦していただくことも可能です！まずはできるところから業務をお任せしていきますので、ご安心ください。
◎●こんな方にオススメ!!●◎
・制作プロジェクトにゼロから立ち合い、顧客満足を追求していきたい！
・すべての工程を経験し、エンジニアとして様々な経験を積みたい
・黙々と開発を繰り返す職場ではなく、「ありがとう」が聞こえる職場で働きたい。
・クライアントに直接意見を伝えることができるので、上流工程ならではの面白さを感じることができる！
・変化に富んだ職場でスキルアップしていきたい
…など、あなたのスキルやご経験を活かして、クライアントに寄り添った開発を手掛けませんか？
働きやすさ、どういう働き方ができるか
【1】少人数＆クオリティ追求できる開発スタイル
4～5名のチーム制、かつ自社内での開発となります。案件にもよりますが、1プロジェクトの開発期間は数か月程度です。無理な納期もなく、じっくりと心ゆくまでクオリティを追求した開発をすることが可能です！
【2】顧客に寄り添った開発
すでに既存の基本パッケージがあるため、顧客のニーズに合わせたカスタマイズがメインです。フルスクラッチ開発とは異なり、ゼロから生み出すことはありません。その一方で、直接顧客の声を聞き、それを実現することで、お客様から「ありがとう」と言われる喜びを味わうことができます。
【3】高い専門性を身に付けスキルアップできる環境
約1ヶ月間にわたり医療分野・感染制御分野の社内研修を行いますので、専門知識は入社後に身に付けることが可能です。また新しいことにチャレンジできることも自社製品開発の醍醐味の一つ。仕事を通して自分自身の成長も実感することができるでしょう。
【4】自分の開発が社会貢献に
現在の病院・医療現場では、重篤な耐性菌による院内感染発生や、DPC・医療費包括請求制度の導入等、「感染管理」の重要度は増してきています。あなたの携わった開発が、社会貢献につながります！
【5】ワークライフバランスが保てる環境
自社開発なので無理なスケジュールはほとんどありません。そのため、残業少なめ（月平均10～20h程）、完全週休2日、年間休日120日以上…と、働きやすい環境が自慢！社員の平均勤続年数も約7.2年と高い数値を誇っています。また、育児・介護制度の利用率は50％以上、ライフスタイルの変化にも柔軟に対応いたします。
求める人材
| 必須条件 | ・Visual C++、Delphiなどの開発環境でのシステム開発経験（言語、分野不問） |
|---|---|
| 歓迎条件 |
・データベース関連の知識がある方 ・医療情報システムの開発経験がある方 |
| 最終学歴 | 専門学校・短大卒以上 |
社員インタビュー
この仕事のやりがいや楽しさを教えてください
当社のシステムは院内感染リスクの低減化や、より感染リスクの少ない運用の実現などに貢献しています。そのため、ITの側面から医療現場支えることで多くの人々を守っているという実感が得られるでしょう。もちろん、将来的には製品の機能追加やユーザビリティの向上、リニューアルについて意見・企画していただくことも可能。ITスキルを社会のために役立てたいという人ほどご活躍いただけるでしょう！
入社したら、どんなメンバーと一緒に働くことになりますか？
エンジニアは20名弱で30代～40代のメンバーが中心です。もともと当社は医療分野出身ではなく、代表も含め、全員ゼロから構築してきました。ですが、医療関係者の方々とのヒアリングを重ねる中で感染制御情報システムを構築してきました。新しいメンバーとなる方も、少しずつ専門性を身につけていただきながら、プロフェッショナルを目指していただければと考えています。
「このメンバーで良かった」と感じる瞬間はどんな時ですか？
メンバー各自が使命感を持って業務に取り組んでいると感じるとき、チームワークのだいご味を感じます。進んでいろいろな改善案を出すなど、お互いに刺激し合えるメンバーが揃っており、「言われたことだけをやる」という人はいません。患者さんの感染を防ぐためにどんなことが必要か、メンバー同士進んでディスカッションをしながら改善策を講じていくなど、とても積極的ですよ。
働く場所の仕事環境を教えてください
住宅手当・家族手当・役職手当などの各種手当てが充実していることが自慢です。また、土日祝日は完全に休みで、年間休日は120日以上ありますから、オンとオフを切り替えて働くことができる環境だと思っています。ワークライフバランスを実現しながら、着実にステップアップしていきたい人にはぴったりの環境です！
募集要項
| 職種 |
自社ソフトの開発エンジニア 【SE・PG(業務システム系) SE・PG(パッケージ系) システムコンサルタント（業務システム・パッケージ系） 】 |
|---|---|
| 雇用形態 |
正社員
|
| 勤務地・最寄駅・アクセス |
【勤務地】 |
| 勤務時間 |
8:30 -
17:30
|
| 想定年収（給与詳細） |
400万～600万円 |
| 向いている人柄・志向 |
・目標達成のためのコミットメント力がある方 |
| 待遇・福利厚生 |
■各種社会保険完備 |
| 休日・休暇 |
＜年間休日120日以上＞ |
| 採用予定人数 | 若干名 |
| 選考プロセス |
キャリコネ転職からレジュメをお送りください。 |
