【クラウドエンジニア】年休125日/残業6.17H/リモート有/働きやすい環境

株式会社ウィズツーワン 

  • 正社員

仕事内容

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  • 大阪府
  • 350万~500万

求人のポイント

◆「生涯エンジニア」を実現できる、社員を大切にする安定企業
◆直請案件が8割超!ほとんどの案件がリモート導入中
◆有給取得率70%以上!1時間単位での取得可で消化率100%の社員も
◆月の残業は平均6.17時間!残業削減が進みより働きやすい環境へ
◆賞与年2回、住宅手当、資格手当、家族手当、役職手当…手厚い待遇

会社紹介

当社は1999年に大阪市中央区にて設立(現在は大阪市北区)。創業より22年目を迎えた独立系SIerとして、ソフトウェアの企画・開発を行っている企業です。主に業務系アプリケーションを中心として、ソフトウェアの企画・設計・開発・保守・運用までをトータルサポートしております。社名である「ウィズツーワン」には”ウィズ(共に)”という意味から、「お客様、社員と共に」歩み成長していくという想いを込めております。「お客様のために何が出来るか」を第一に考えたビジネス展開で、お客様のニーズにも柔軟に対応。”豊かな発想”と”創造性”を持って、高クオリティ・高パフォーマンスなシステムソリューションをご提供してまいります。

【 エンジニアが定年まで活躍できる会社 】
代表が現在も現役エンジニアとして活躍している会社です。”エンジニアが定年まで働ける会社を創りたい”という想いのもと、長期キャリアを築きやすい環境づくりに注力しています。「有給休暇取得推進」「年次昇給」「手当の拡充」など待遇・収入面の充実はもちろん、「自由な意見発信のできる風通しの良い風土」など、エンジニア目線を活かし、「定年まで安心して現役を貫ける職場」であるよう取り組んでいきます。

仕事内容、求められる役割

独立系SIerとして、さまざまな業務アプリケーション開発を行っている当社。
今回は、当社の新たな事業の柱となる【クラウドエンジニア】として、以下の業務をお任せします。

■■具体的な業務内容■■
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▶数十~数百のクラウドインスタンスの運用管理をお任せ
 ・インスタンスの管理、運用
 ・システム運用の効率化
 ・監視の高度化
 ・上記に関わる仕組み構築(Ruby, Bash,AWS API/CLI) …など

▶[大阪市内のクライアント先]or[リモート]で勤務となります。
┗社内案件の多くがリモートで稼働中!フルリモートや週数回の出社制など…
 出社頻度は異なりますが、多くの案件が在宅勤務にて進行しております!

※入社後しばらくは環境に慣れるための期間として、出社していただく可能性があります。

◆◆安定した経営基盤があります◆◆
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代表を含め、当社の経営陣の全員がエンジニア出身者。そのため各取引先との信頼関係も厚く、盤石な基盤が作られています。これまで積み重ねてきた多くの実績が高い評価に繋がり、既存のお客様から新たなお客様のご紹介を頂くことも増えてまいりました。当社から始まるご縁で徐々にネットワークが広がり、既存顧客に加えて新規のお客様からの案件も増加傾向にあります。

活かせる経験、キャリアアップ

◆◆"理想のキャリア"実現に向け、寄り添います◆◆
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営業担当による都度都度のフォローアップだけでなく、四半期に一度の上長面談、さらには代表による定期面談も実施しています!”社内全体で一体感を持って欲しい”という想いを持つ当社だからこそ、コミュニケーションの機会を多く設定し、「現場で困りごとがないか」「現状でどんなキャリアを想像しているか」などの声も、聞きもらすことがないよう取り組んでいます!

★当社は代表も現役エンジニアで活躍しているため、エンジニア目線を持ち社員と向き合います。現場での悩みはもちろん将来のキャリアパスまで何でも相談できる環境です。

働きやすさ、どういう働き方ができるか

◆◆エンジニアの"長期活躍"を好環境でサポート◆◆
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当社が目指しているのは”エンジニアが定年まで安心して働ける会社”づくり。無理なく働き続けられる環境整備に力を入れています。

▶有給取得率は70%以上
有給休暇は1時間単位で取得が可能。お客様先で勤務しているメンバーも、しっかり消化しています。業務進行やスケジュールを上手くコントロールしつつ、毎年100%取得している社員も少なくありません。

▶平均残業時間は6.17時間
受託案件、常駐案件、いずれも残業は削減傾向にあり、ON/OFFのバランスを保ち働くことができます。

▶各種手当も充実
・住宅手当…世帯主に月1万8,000円
・家族手当…配偶者に月1万8,000円、子供一人につき月4,000円
・資格手当…資格により月2,000円~2万円まで
・役職手当…月5,000円(主任)~9万円(部長)

◆◆仲間と一緒に成長できる仕組み◆◆
――――――――――――――――――
当社では社員の中で「目標」「将来像」が近い社員でチームをつくり、勉強会を行っております。各チームにそれぞれテーマを与えて、切磋琢磨できるよう、テーマの分析・改善に取り組むことで、スキルアップを図ります。
【テーマ例】 Redmine(社内プロジェクト管理)の分析・改善、新人教育の現状分析・改善 …など

必須条件 ■Linuxサーバーの運用経験
■AWS (または Azure/GCP) でのクラウドインフラの構築、運用経験
■シェルスクリプト、Ruby他でのプログラミング経験
■データベースを使ったシステムの設計・構築・運用経験

《 こんな方に向いている環境です 》
・生涯エンジニアとしてのキャリアを目指したい
・エンジニアとしてやってみたい、なりたいイメージがある
・協調性を持って周囲と関われる
・社内外のコミュニケーションを大切にできる
歓迎条件 ■ネットワークの基礎技術に対する理解のある方
■各種Webサービス(例: Slack,Discord)との連携、コード化が出来る方
最終学歴 専門学校・短大卒以上

この仕事のやりがいや楽しさを教えてください

近年勢いを持って成長を遂げているクラウドサービス。そのため案件も増加傾向にあり、常に最先端技術に触れられる環境が当社にはあります。現場や研修にて高いスキルを身に付けられ、豊富な案件にてその得たスキルを活かせるチャンスもある。そうやってしっかりと学びながら経験を重ねられるので、自身の成長を実感できるやりがいのある環境です。

また、エンジニア目線で手掛けられた”働きやすさ"が整っている点も、魅力だと思います。自社内開発であっても、客先勤務であっても残業がかさむことなく、休暇も確保できるよう業務コントロールされていますし、手当や支援も充実しています。何より、社員一人ひとりの声に耳を傾ける風通しの良さは、大きな特色です。代表自らが社員と向き合う場を設けてくれる会社は、そうそうないと思いますよ。

入社したら、どんなメンバーと一緒に働くことになりますか?

当社の社員は総勢26名。平均年齢は34歳と、20代を中心に30代~50代も多く活躍している会社です。定着率がよく勤続年数が長いベテラン社員も多いですが、近年は若手の採用活動に注力し組織の若返りも進んでいます。社員同士の距離が近く家族的でアットホームな社風なので、同僚や上司に何でも相談できる安心感のある環境です。

メンバーにおいては、”エンジニアとしてスキルをもっと高めたい”と考えるプロフェッショナル志向な仲間が多く、それぞれが切磋琢磨し合い成長を重ねています。1人で黙々と取り組むというよりは、お互いに相談や意見交換をしながら共にスキルを伸ばしていける、そんな風通しの良さがあります。

職種 クラウドエンジニア
【サーバエンジニア フロントエンドエンジニア その他IT関連技術職 】
雇用形態

正社員
※試用期間6ヶ月あり(期間中の給与・待遇の差異なし)

勤務地・最寄駅・アクセス

【勤務地】
 大阪府大阪市内のクライアント先

※案件の多くがリモートワーク導入中です
※転勤なし(本人の希望があった時のみ)

《本社事務所》
〒530-0041
大阪府大阪市北区天神橋4丁目7番13号イトーピア扇町ビル6F

【最寄駅】
地下鉄堺筋線「扇町駅」/JR環状線「天満駅」

【アクセス】
・地下鉄堺筋線「扇町駅」から徒歩1分
・JR環状線「天満駅」から徒歩3分

屋内の受動喫煙対策

あり
禁煙 社内は禁煙である(屋外に喫煙スペースあり)

勤務時間

9:00 - 18:00
※所定労働時間8時間/休憩60分
※残業時間…月平均10時間以下

想定年収(給与詳細)

350万~500万円
■月給24万円~34万円 + 諸手当
※月給額は経験・スキルを考慮のうえ決定します
※上限には役職手当を含みます。
※残業手当は別途全額支給(課長以上からは支給なし)

< 諸手当 >
■住宅手当(月1万8,000円/月) ※世帯主の場合に支給
■家族手当(配偶者…月1万8,000円/月、子供一人…月4,000円)
■役職手当(主任5,000円~部長9万円/月)
■資格手当(社内規定あり)
┗基本情報技術者(2,000円/月)、応用情報技術者(4,000円/月)※左記は29歳迄、最大2年間支給
┗情報セキュリティスペシャリスト(5,000円/月)、ITサービスマネージャー(5,000円/月)、
 プロジェクトマネージャー(1万円/月)、システム監査技術者(2万円/月)

★賞与年2回(7月、12月)※業績と評価により支給
┗ 実績…年間で基本給額の2.6倍を支給(初年度のみ寸志)

★昇給年1回(10月)
┗ 実績…年次昇給を実施しています!

※試用期間6ヶ月あり(期間中の給与・待遇の差異なし)

【 年収例 】
年収500万円/入社5年目/35歳
年収700万円/入社5年目/45歳

待遇・福利厚生

■各種社会保険完備
■通勤⼿当(上限月5万円)
■家族⼿当
■住居⼿当
■時間外手当
■資格手当
■資格取得支援制度(書籍購入費負担)
■退職⾦制度
■社内旅行
■レクリエーション

休日・休暇

■完全週休2⽇制(⼟・⽇)
┗ 稀にお客様の都合で土曜出勤が発生する場合がありますが、その際は平日に振替休を取得頂いております。
■祝⽇
■GW(カレンダー通り)
■夏季休暇(2⽇間)
■年末年始休暇(12月30日~1月3日)
┗※GW、夏季、年末年始はカレンダーにより、有給を付けるなどして長期休に調整しております。
■有給休暇(入社半年後に10日間、最大20日間付与)
■慶弔休暇
■特別休暇
■産前・産後休暇
■育児休暇

【年間休⽇125⽇】

採用予定人数 1名
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