• 東京都
• 800万～1000万

求人のポイント

◆名だたる大企業と協業多数。新しいプロダクトを生み出すスタートアップ
◆Go言語での開発が中心！情報銀行やMaaSなど次世代システムにも挑戦できる！
◆エンジニア主体で自由にアイデアを出せる社風。新技術導入もスピーディー◎
◆完全週休2日制で残業月20H程度。メリハリをつけて働ける環境

会社紹介

BHI株式会社は、「Less is more(少ないことは、より豊かなこと)」をコア理念として、情報過多、情報分散を解決するために生まれたスタートアップ企業です。情報を整理して利便性を高め、「データドリブンな新しいライフスタイルをつくる」ことが当社のミッション。「システム提供事業」と「リサーチ事業」をビジネスの軸に、高度なテクノロジーと人間らしさが共存した新しいライフスタイルを創造し、次世代のサービスを提供しています。

--■エンジニアチーム強化のため、新メンバーを募集--■
現在、大手クライアントが続々と当社システムの導入を決定。データ量の急増が見込まれる中で、スケーラブルなサービス提供を行うために大規模リニューアルを行っています。そのため、エンジニアチームを強化すべく、最先端のテクノロジーとともに新しいプロダクトを生み出していきたいメンバーを募集します。

仕事内容、求められる役割

あなたには【テックリード候補】として、自社で手がけるプラットフォームの開発をお任せします。
★Go言語での開発がメインとなります。

<< 具体的な仕事内容>>
・自社システムの企画、アーキテクチャ設計、技術選定　
・リニアにスケール可能な、安定したデータプラットフォームの設計・構築・運用
・メンバーへのコードレビュー及び、コードの品質の維持、向上
・システム稼働状況の確認、課題洗い出し　…など
└システム開発から安定稼働までをミッションとしており、稼働状況の確認や課題洗い出しなどを持ち回りで行っています。

◎基本的に自社で開発を行います。クライアント先でのミーティングやワークショップに参加することもあります。
◎クライアントの折衝は主にマネージャーが行いますので、開発に集中できる環境です。
◎入社後はエンジニアメンバーとしてスタートしていただき、スキルや素養次第でテックリードとしてご活躍いただきたいと考えています。

<< 開発環境 >>
業務ロジック、エンジン：Go
API、ユーザー画面：Ruby, Sinatra, Vue.js
データベース：PostgreSQL
CI / CD：Jenkins, CircleCI
インフラ：GCP, Docker, Kubernetes, Azure, Ansible, Vagrant
ソースコード管理：GitHub
情報共有ツール：Slack
その他：Kibana, Elasticsearch, Zabbix
※大規模リニューアルに伴って、Go, GCP を除く技術要素は変更の可能性があります。

<< 開発フロー >>
・週次でマネージャーと優先順位を見直しながら、「GitHub issue」で進捗管理をしています。
・チーム編成は5～10名。チームごとにミーティングを行いながら一週間のイテレーションで開発を行い、プロダクトをグロースさせていきます。


--■手がけるのは、新しい価値あるデータプラットフォーム■--
私たちが手がけるのは、身の回りの情報を収集・集約して、そのデータを必要なときに活かせるプラットフォーム。BtoBからBtoCまで対応し、大量データを高速かつ正確に収集・分析して、メールの分類やTo-doの自動管理、ニュース記事のキーワード化から類語の選定など、幅広くオートメーション化を実現しています。さらに、活用領域を広げていくために拡張性・保守性を高め、プロダクトをグロースさせていくことがミッションです。

--■大企業と取引多数！MaaSや情報銀行など、スケールの大きなプロジェクトも■--
金融系や流通系、交通系など、幅広い業界の日本を代表する大企業とのコラボレーションや、数千万円規模の案件も多く、スケールの大きなプロジェクトに携われます。MaaS、情報銀行やPDS（Personal Data Store）など、次世代システム開発の領域にもチャレンジできるため、最先端の技術をキャッチアップできます。

働きやすさ、どういう働き方ができるか

--■エンジニアが成長できる開発カルチャー■--
コードレビュー行うことで、質の担保とともに、開発者がより良いコードが書けるようにサポートしています。また、ペアプログラミングを行い、メンバー同士で理解深め、品質向上を図っています。主体的に情報共有を行う文化があり、必要な資料・データを自由に閲覧できるオープンな環境です。

--■個性を大切に尊重しあうチーム■--
BHIが大切にしている価値観の1つに「One for all, All for one」があります。1人がみんなのために、みんなが1人のために。少人数のチームなので、お互い支え合ってワンチームで課題を解決する風土が根付いています。役員やメンバーとの距離も近く、業務範囲にとらわれることなく、自由に新しいアイデアを出せる社風です。

--■オンオフしっかり。メリハリある働き方■--
完全週休2日制で残業時間は月平均20時間程度なので、メリハリをつけて働けます。また、出社時間は9時～11時の間で調整可能。自分に合ったスタイルで仕事ができ、「早めに出社して仕事後に趣味の時間を楽しむ」「早朝にジムに行ってから仕事する」など、プライベートの時間も大切にできます。