【営業】未経験OK/インセンティブ/年間休日120日以上/各種手当・休暇制度充実
仕事内容
- 埼玉県
- 300万～650万
仕事内容
提携先の大手ケーブルテレビ会社で、既に加入いただいているお客様への追加提案等を行う仕事です。具体的には、戸建やマンションにお住まいのお客様宅を訪問し、契約の変更や追加の手続きを行ったり、解約希望のお客様に対してヒアリングを行い、継続の提案等を行ってもらいます。お客様宅へのアポイントは社内のオペレーターが行いますので、飛び込み営業ではありません。
提案の仕方やトークなどについては、研修でしっかりと学べるので未経験者でも安心してください。経験を積み重ねていけば、2～3年後にはチームリーダーや幹部候補となってお客様と営業担当者を繋ぐパイプ役等、多岐にわたって活躍することができますよ。
求める人材
| 最終学歴 | 大学卒以上 |
|---|
社員インタビュー
この仕事のやりがいや楽しさを教えてください
地域密着型の営業ですので、地域とのふれあいを通じた心温まるリアクションを感じられることですね。例えば、自らの提案によって地域のお客様に感謝されたり喜んでいただけた時、この仕事のやりがいを強く実感します。また、当社は契約件数がすべて給与に反映されるインセンティブ制度を導入しているため、社員のがんばりを正当に評価しているところにもやりがいを感じてもらえると思います。
当社ではチームリーダーやマネージャーへの昇格なども積極的に行っており、短期間でのキャリアアップも実現できます。年齢や入社年度に関係なく、成果によって上のポジションに就くこともでき、自分自身の可能性を試すチャンスが多いこともやりがいだと思いますよ。
入社したら、どんなメンバーと一緒に働くことになりますか？
全体的に20代のメンバーが多く、若い社員の活躍が目立っています。しかも、メンバーのほとんどが未経験からのスタートで、事務系の会社員だった人もいれば、アパレル販売、居酒屋スタッフ、土木作業員等、いろんなキャリアの持ち主が集まっています。しかも、積極的にキャリアップを目指して成長に対して貪欲な社員もいれば、契約件数を伸ばすことに集中し、インセンティブによる給与アップに目標を定めて努力している社員もいたり、そのモチベーションもさまざまです。このように、いろんなタイプの社員が集まっていて、社内は活気にあふれており、社員同士の仲が良いのも特徴です。
「このメンバーで良かった」と感じる瞬間はどんな時ですか？
チームワークがとても良い会社ですので、目標を成し遂げたメンバーや成果を出したメンバーたちをみんなで讃え、祝福します。だからこそ、みんな次も頑張ろうという気持ちになれるし、仕事がもっと好きになり、楽しくなるのだと思います。しかも、どのメンバーも前向きな性格で、スポーツマンのような爽やかさが感じられます。先輩社員たちは、分からないことはどんなことでも聞いてほしいと言ってくれるし、どんな些細な質問でも懇切丁寧に教えてくれます。そんな時にはこのメンバーの中で働けて良かったな、と感じてもらえるはずです。
また、勤務地を超えた情報の共有も盛んで、お互いに切磋琢磨し、励まし合い、助け合える環境です。だからこそ、同じ目標に向かって働ける仲間がいることを本当に頼もしく、ありがたく思えるはずです。
働く場所の仕事環境を教えてください
勤務予定地は本社のあるさいたま市大宮、八王子市、横浜市、川越市、春日部市、草加市、小山市で、正式な勤務地は本人の希望も考慮して入社後に決めさせてもらいます。どの職場も風通しの良い環境ですので、働きやすいと思います。
当社代表の伊藤が42歳で、社員の平均年齢も20代と、若い力に支えられている会社です。社内に笑い声が絶えませんが、みんな向上心にあふれ、メリハリのある者ばかりです。オンとオフをはっきりと切り換え、仕事には真面目に取り組み、遊び時も一生懸命遊びます。こんな仲間達と一緒に自らの夢を実現させてください。
募集要項
| 職種 |
訪問営業 【企画営業 ルートセールス 個人営業（リテール営業） 】 |
|---|---|
| 雇用形態 |
正社員
|
| 勤務地・最寄駅・アクセス |
【勤務地】 |
| 勤務時間 |
10:00 - 19:00 |
| 想定年収（給与詳細） |
300万～650万円 |
| 待遇・福利厚生 |
社会保険完備 |
| 休日・休暇 |
月8日（シフト制）、GW、夏季、年末年始、有給 、慶弔 |
| 採用予定人数 | 若干名 |
| 選考プロセス |
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